Descriptif du poste: Missions principales : *  Encadrer les chargés d'opérations dans la conduite des opérations, notamment :         En phase montage technique (PRO-DCE) ·   Apporter un appui technique à des phases clés auprès des équipes avec recherche d'optimisations des projets dans un objectif de maîtrise des coûts et des produits  ·   S'assurer du respect des engagements pris en phase amont en termes de budgets, programme, qualité produit, planning de réalisation ·   Etre un relais pour les négociations auprès des partenaires de MOE           En phase d'Appel d'Offres ·  Tenir le planning des consultations à venir du Département et assurer le lien avec le service marché ·  Participer à la définition des cahiers des charges de consultation et critères de choix ·  Appuyer les chargés d'op dans la phase d'analyse des offres ·  Assister aux commissions d'AO et proposer les arbitrages nécessaires à l'avancement des projets ·  Mener les négociations d'entreprises en appui des chargés d'op ·  Suivre la contractualisation des marchés          En phase de réalisation · Etre garant du respect :       - des plannings de réalisation de la production et de la réhab       - de l'application des règles de sécurité sur les chantiers d'ACTIS       - de la qualité de production        - des budgets travaux alloués aux opérations · Etre le relais privilégié des chargés d'op dans le cadre des relations externes avec l'ensemble des intervenants  et dans le cadre des échanges inter-services (Pôles Territoires / Gestion Locative / Patrimoine et énergie) · Organiser le processus de réception / livraison et le suivi de levée de réserves           En phase GPA :  Appui des chargés d'op en cas de besoin   * Participer au processus d'amélioration continue et à la montée en compétences des équipes   Participer à l'évaluation des opérations et aux REX, proposer et mettre en œuvre un plan d'actions arrêté   Mettre en place un outil de capitalisation pour alimenter une base de données des coûts techniques   Assurer la veille technique sur les évolutions règlementaires et légales liées à l'activité du service et diffuser l'information   Piloter l'élaboration et la mise en place d'un plan qualité en phase de réalisation   * Intervenir comme expert technique auprès des autres services   Assister le département patrimoine dans les études de faisabilité amont dans le cadre des réhab et opérations d'acquisition-amélioration (assister aux visites techniques, pré-chiffrage, .)  Participer aux procédures d'expertises et/ou appui auprès du service assurances et du Département Patrimoine & Energie   * Participer à la tenue des outils de pilotage opérationnels sur tout le volet production - exécution (plan de charge, budgets, plannings)   Conditions de travail Rémun selon profil : entre 43,7 k€ et 49,4 k€/an sur 13 mois +Pack rémun : Intéressement, titres resto, mutuelle, aide à la mobilité douce,  CSE Temps de travail : Cadre au forfait jour à 201 jours/an (soit 22 à 25 j de repos/an), jours de congés supplémentaires, accord télétravail Profil recherché: Profil Ingénieur(e) génie civil / bâtiment, ou autre formation technique, vous disposez d'une expérience significative en conduite d'opérations sur les chantiers, en neuf et en réhabilitation, en management de projet et en management d'équipe.     Compétences et Qualités requises ·           Très bonne connaissance technique du métier du bâtiment et des enjeux sur les chantiers ·           Sensibilisation à la qualité environnementale de la construction, au développement durable et à la performance énergétique ·           Connaissance des marchés publics ·           Aptitude à négocier ·           Rigueur et organisation ·           Capacité d'analyse et de synthèse ·           Capacité à travailler dans la transversalité ·           Maîtrise de l'outil informatique/bureautique.   Comportements attendus ·           Qualités relationnelles et pédagogiques, ·        &nbs