Descriptif du poste: Dans le cadre d'une mission de 3 mois minimum, dans le cadre d'un projet interne mené par la société, ce poste s'adresse à un profil dynamique, curieux, capable de jongler entre les chiffres, les outils et les échanges métiers, avec une vraie appétence pour la lecture budgétaire et l'analyse de la performance.  Véritable partenaire opérationnel, vous jouerez un rôle central dans le pilotage budgétaire, la maîtrise des coûts, et l'analyse des écarts. Rattaché/e au Directeur Administratif et Financier, ce poste s'inscrit dans une logique de collaboration étroite avec plusieurs services :-Le service comptabilité (composé de trois personnes) ; -La direction commerciale, pour la collecte et la fiabilisation des données de gestion ;-Les équipes RH, notamment pour le suivi et l'analyse de la masse salariale ;-Et plus globalement tous les acteurs contribuant à la construction et à l'animation de la performance économique. Au quotidien, l'enjeu réside dans la capacité à faire parler les chiffres, comprendre les écarts, mettre en perspective les données, et produire des analyses claires, utiles et exploitables pour les directions métier. Ce rôle implique :-Le suivi budgétaire et le contrôle des écarts par rapport aux prévisions ;-Une participation active aux clôtures mensuelles et aux travaux préparatoires des reporting financiers ;-La consolidation de données issues de différents systèmes d'information (Cegid, Salesforce, Power BI, etc.) ;-Le traitement et l'analyse de la masse salariale ;-Et, bien sûr, une maîtrise avancée d'Excel, véritable outil de travail quotidien. Au-delà des chiffres, ce poste demande aussi une forte capacité de communication. Il s'agit de savoir interagir, comprendre les enjeux des différents services, et traduire les données en éléments concrets pour la prise de décision.  Profil recherché: De formation dans le domaine de la comptabilité analytique, audit, contrôle de gestion, ce poste peut s'adresser à un/e diplômé/e issu/e d'une formation universitaire ou d'un diplôme en Ecole de Commerce, avec une spécialisation finance/gestion. Un profil expérimenté, curieux, agile, disposant d'une formation de niveau bac+2/+3 en comptabilité, et ayant connu des évolutions de poste sera également tout à fait légitime pour intervenir sur cette fonction. Ce que nous recherchons avant tout, c'est une personnalité à l'aise dans les échanges, capable de s'adapter à des outils variés, agile et à l'aise avec les outils informatiques, de rendre les chiffres intelligibles et de contribuer concrètement à l'amélioration continue de nos processus de gestion.