POSTE : Medecin Chef de Pole d'Addictologie H/F DESCRIPTION : L'Association Hospitalière de Bretagne recherche un(e) médecin chef de service d'addictologie à temps plein intéressé(e) pour diriger le pôle d'addictologie de l'Association Hospitalière de Bretagne. Il aura la responsabilité du Service Intersectoriel d'Addictologie en Centre Bretagne ainsi que du Centre de Soins Médicaux de Réadaptation Addictologique (CSMRA) l'Avancée à Saint-Brieuc. Service Intersectoriel d'Addictologie Ce service apporte des réponses adaptées et modulables à des besoins spécifiques en lien avec les conduites addictives, pour la population du sud des Côtes d'Armor et de nord-ouest du Morbihan. Il assure des missions de santé publique dans le domaine de l'usage nocif et de la dépendance aux substances psychoactives. Il développe les prises en soins en environnement hospitalier et les soins de proximité délivrés par des structures ambulatoires maillant le territoire, et notamment une expertise sur le dépistage, le diagnostic et la prise en soins des pathologies duelles et des troubles cognitifs liés aux addictions. L'équipe est composée de 3.6 ETP médecins (addictologues et psychiatres addictologues) placés sous la responsabilité du médecin chef de pôle d'addictologie. Pour répondre à ces missions, le Service Intersectoriel d'Addictologie dispose : - D'une équipe pluriprofessionnelle - D'un service de prévention et de formation - D'une unité d'hospitalisation au CH de Plouguernével (17 lits) - D'un Hôpital de Jour Adultes (HJA) addictologie à Pontivy - De 3 Centres Médico-Psychologiques Spécialisés (CMPS) à Rostrenen, Loudéac et Pontivy (missions similaires au CSAPA) - D'une Equipe de Liaison et de Soins en Addictologie (ELSA) au Centre Hospitalier Centre Bretagne (CHCB) de Pontivy - Trois lieux de Consultations Jeunes Consommateurs (CJC) à Rostrenen, Loudéac et Pontivy (en partenariat avec l'association Douar Nevez au sein du CMPS de Pontivy) Centre de Soins Médicaux et de Réadaptation Addictologique (CSMRA) Le CSMRA L'Avancée, situé au coeur de la ville de Saint-Brieuc, a une capacité de : - 29 lits en hospitalisation complète, - 10 places d'hospitalisation de jour et - 1 place d'hospitalisation de nuit. Il accueille une population mixte pour une durée de séjour de 8 semaines, modulables selon les projets personnalisés des patients. L'équipe est composée de 1.6 ETP médecins placés sous la responsabilité du médecin chef de pôle d'addictologie. Organisation et coordination du service - Elaborer dans le cadre du projet médical d'établissement les projets médicaux de service et en assurer la mise en oeuvre et le contrôle. - Coordonner l'activité médicale du service : planifier et organiser le travail des équipes. - Assurer l'organisation de la prise en soins des patients du service de l'admission à la sortie. - Assurer la coordination des soins du service avec l'ensemble des professionnels de l'établissement ou extérieurs dans le cadre de prises en soins pluridisciplinaires ou des parcours de soins des patients. - Animer l'équipe médicale, organiser les réunions de service. - Fixer les objectifs aux membres de l'équipe (médecins, psychologues, neuropsychologues), et effectuer un suivi quantitatif et qualitatif de l'activité du service. - Mettre en oeuvre et participer à des actions de formation pour les membres du service. - Procéder à une évaluation régulière du personnel médical du service. - Analyser et anticiper l'évolution de l'activité médicale du service. - Concourir au développement de l'activité du service. · Suivi de la prise en charge et de l'accompagnement des patients - Etablir des protocoles médicaux de prise en soins et de suivi des patients (bilans, prescriptions, examens complémentaires) et veiller à leur bonne application. - Assurer la traçabilité des données et des informations médicales. - Assurer l'information, l'accompagnement et le soutien des patients et de leur entourage. - Veiller au respect des normes médicales et à l'intégration des bonnes pratiques professionnelles. - Garantir la continuité des soins. - Participer aux astreintes et gardes - Mettre en place et suivre des indicateurs qualité, de gestion des risques et des vigilances. - Mettre en oeuvre une démarche d'amélioration continue de la prise en charge des patients. · Participation aux instances de l'établissement - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet d'établissement. ~$