POSTE : Expert-Comptable - Futur Directeur Associé - Paris 20-Ème H/F DESCRIPTION : En accédant au statut de directeur(trice) associé(e) à court ou moyen terme Vous participerez au développement et à la gestion d'un cabinet reconnu par la qualité de ses interventions et de son management 2.0. Fort de votre technicité, vous participerez à l'animation d'une clientèle de TPE, PME, que vous accompagnerez dans toute l'étendue de leurs problématiques de gestion. Notre organisation fonctionne en mode projet, dans laquelle le collectif joue un grand rôle. Le cabinet s'appuie depuis 2008 sur une démarche de RSO (Responsabilité Sociale des Organisations) dans toutes ses relations avec ses parties prenantes. GMBA a été labellisé « LUCIE » en 2012, sur le référentiel de l'ISO 26000. Cette organisation vous assure de bénéficier d'autonomie et d'indépendance tout en vous permettant de vous appuyer sur l'expérience des collaborateurs/collaboratrices et associé(es) du groupe. Vous pourrez ainsi échanger en toute convivialité et confiance et construire avec elles et eux votre stratégie. PROFIL : Implantée à Paris 20ème, notre filiale GMBA SELECO est composée d'une équipe soudée de 4 associé(es) entourée d'une quarantaine de collaborateurs et collaboratrices qui accompagnent des entreprises de secteurs diversifiés dont des secteurs artistiques, culturel et associatif. Dans le cadre de la poursuite de notre développement, nous recherchons pour notre site de Paris 20ème un(e) jeune diplômé(e) du DEC avec une expérience de 5 ans minimum dans un cabinet d'expertise comptable. Vous êtes dynamique, rigoureux(se), organisé(e) et vous aimez le travail en équipe, vous superviserez et encadrerez une équipe à taille humaine. Si vous pensez répondre à ces critères, c'est le moment de vous lancer dans votre candidature ! Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Votre futur environnement de travail - Régime RTT - Organisation du travail hybride: possibilité de télétravail - Des locaux en région parisienne tous facilement accessibles en transports, modernes et agréables Package de rémunération - Rémunération selon votre profil et votre expérience - Avantages collectifs : Carte TR de 10€/ jour, accord intéressement et épargne salariale, chèque cadeaux, chèques vacances, mutuelle avantageuse et familiale, forfait mobilité durable, plateforme CSE, Wellpass - Primes individuelles: cooptation, commerciales, sujétion GMBA Academy - Environnement de travail collaboratif, participatif et digitalisé permettant une évolution constante - Cohésion d'équipe :crée des liens solides avec vos collègues grâce à des événements d'équipe réguliers (Afterworks) et à un séminaire annuel - Onboarding solide :un programme complet qui vous guide tout au long de vos premières semaines chez GMBA (welcome pack avec nos goodies, parrainage, formations métiers et outils) - Plan de développement des compétences renforcé par des parcours de formation en interne et en externe, développement personnel Ce qui vous attend pour la suite 1. Un entretien téléphonique RH puis un test de personnalité en ligne 2. Un RDV Teams RH avec Kim 3. Un RDV présentiel pour rencontrer 1 ou 2 associé(e)s et découvrir nos locaux idéalement situés => Debrief de l'entretien et retour de motivation demandé Délai moyen de réponse : de 48h à 1 semaine maximum