POSTE : Chef de Projet RH H/F DESCRIPTION : Vos missions : - Piloter des projets de transformation complexe (restructuration, organisation, digitalisation, RH) depuis la conception jusqu'à la mise en oeuvre opérationnelle, - Structurer, planifier, coordonner et contrôler l'avancement des chantiers (planification, priorisation, suivi des risques et alertes), - Faciliter la communication sociale et managériale liée aux transformations (animation de comités de pilotage, ateliers, reporting), - Conduire l'accompagnement des salariés et managers : accompagnement au changement, mobilité, développement de compétences, - Développer les bonnes pratiques et anticiper les évolutions technologiques (IA). Votre profil : - Expertises avérées en RH (conduite du changement, transformation des organisations, dialogue social, digitalisation des métiers), - 3/5 ans d'expérience min en gestion de projet en cabinet ou environnement complexe, - Bac +4/5 en école de commerce, école d'ingénieur ou université, avec une spécialisation conseil, - Maîtrise des outils et méthodes de gestion de projet, - Capacité démontrée à piloter plusieurs sujets simultanément dans des environnements hautement exigeants, - Anglais indispensable, - Soft skills : sens aigu de l'écoute, posture conseil, capacité d'adaptation, autonomie et proactivité. Votre futur cadre de travail : - CDI statut cadre à pourvoir à compter de septembre 2025, - Package salarial : - 52ke bruts annuels + variable sur objectifs, - Tickets resto, - 100% des transports en commun remboursés. - Notre académie pour former nos collaborateurs de manière digitale, - Nos engagements RSE : soutien de Nantenin Keïta, championne paralympique du 400 mètres et partenaire des associations Ocean as common et Emeraude Voile Solidaire. Notre processus de recrutement : - Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste. - Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un·e manager/un pair. - Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle ! PROFIL :