POSTE : Responsable Performance Energétique et Décarbonation H/F DESCRIPTION : MAS Seeds est une société de semences, filiale du Groupe Coopératif Maïsadour, 1ère coopérative de France à avoir obtenu le label engagé RSE niveau confirmé. Depuis plus de 70 ans, MAS Seeds développe un portefeuille de semences innovant et durable, des solutions appliquées aux semences et des agro-services pour toujours mieux accompagner les agriculteurs dans la transition écologique. La marque est présente dans 50 pays, grâce à nos 13 filiales réparties sur 4 continents. Nos activités s'articulent autour des 3 métiers clés d'un semencier complet : - Nos équipes R&D sélectionnent des hybrides de maïs et de tournesol résilients et performants qui répondent aux enjeux agronomiques actuels. - Nos équipes opérationnelles produisent des semences de haute qualité grâce à des protocoles stricts au sein des parcelles de notre réseau de producteurs et dans nos usines. - Nos équipes commerciales et marketing accompagnent nos clients sur leur territoire pour nourrir la planète tout en facilitant la transition du monde agricole Rejoindre MAS Seeds et ses 880 collaborateurs c'est : - Devenir acteur de la transition agricole au sein d'une entreprise engagée dans l'agroécologie et la préservation des territoires - Intégrer une entreprise à taille humaine avec une véritable ouverture à l'international - Développer ses compétences dans un environnement collaboratif et bienveillant Dans un contexte de changement climatique et de volatilité des coûts des énergies, nous recherchons pour notre département Production Supply Industry dans le cadre du développement de nos activités, un(e) : Responsable Performance Energétique et Décarbonation (H/F) Doté de compétences Techniques et Managériales, vous coordonnerez et animerez avec les Responsables d'Usine et Technique, le management de la Performance énergétique des sites industriels, et le suivi de la trajectoire de décarbonation fixée. Rejoignez nous et devenez acteur du changement ! Votre mission : En tant que Responsable Performance Énergétique et Décarbonation, vous serez garant de notre politique de management de l'énergie, en respectant les normes ISO 50001. Vous travaillerez sur des projets inspirants qui visent à réduire notre empreinte carbone tout en améliorant l'efficacité énergétique de nos installations. Vos responsabilités : - Analyser et Optimiser : Monitorer les systèmes de production, identifier des axes d'amélioration pour l'efficacité énergétique et la réduction des émissions de gaz à effet de serre. - Stratégie et Action : Participer au développement et à la mise en oeuvre de notre stratégie de décarbonation (Mesurer, Réduire, Compenser) en élaborant des plans d'action à court, moyen et long terme. - Reporting : Rédiger des rapports sur les progrès réalisés (KPIs) et communiquer les résultats aux décideurs. - Projets Innovants : Conduire activement des projets d'amélioration de la performance énergétique et rechercher des financements pour soutenir nos initiatives. - Soutien Technique : Apporter une expertise en pilotage énergétique aux équipes opérationnelles et maintenir à jour les procédures HSE. - Certifications : Assurer le déploiement de la certification ISO 50001 au sein de notre entité MAS SEEDS FR. 13ème mois, Intéressement PROFIL : Ce que nous recherchons : Profil : Diplômé(e) d'une Ecole d'Ingénieur, vous avez une première expérience dans le secteur énergétique. Vous avez un profil technique et vous avez une appétence pour la gestion de travaux et de projet. Vous vous projetez sur le déploiement de vos actions à l'international. - Compétences Techniques : Maîtrise de la norme ISO 50001 et du secteur de l'énergie. Bonnes connaissances HSE. - Analyse et Communication : Capacités en traitement et analyse de données, ainsi qu'un bon niveau d'anglais. - Esprit d'Équipe : Forte capacité d'adaptation, une attitude dynamique et responsable. - Outils : Connaissance des outils informatiques industriels et maîtrise du Pack Office.17 Au travers de ses recrutements, le Groupe Coopératif Maïsadour cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. Compétences : ANGLAIS, Amelioration continue, ISO 50001, Analyse