POSTE : Technicien SAV Itinérant - Maintenance & Équipements H/F DESCRIPTION : Technicien(ne) SAV Itinérant - Maintenance et Entretien Rejoignez une équipe dynamique et mettez votre expertise technique au service de nos clients ! Nous recherchons un(e) Technicien(ne) SAV Itinérant(e) pour intervenir sur le secteur de Marseille et alentours. Rattaché(e) à notre agence locale, vous serez en charge de l'installation, de la maintenance et des interventions préventives et correctives sur une large gamme d'équipements professionnels (stations de recharge climatisation, démonte-pneus, machines Karcher, compresseurs d'air, ponts élévateurs, etc.). Vos missions : - Assurer l'installation et la maintenance des équipements chez nos clients et en interne. - Diagnostiquer les pannes et établir les solutions de réparation. - Identifier les pièces détachées nécessaires et gérer leur approvisionnement. - Effectuer les réparations avec rigueur et efficacité. - Proposer des solutions d'amélioration, des prestations complémentaires ou du matériel de remplacement selon les besoins. - Garantir un excellent service client en étant un interlocuteur de confiance. 30 K€ - 36 K€ PROFIL : Votre profil : Formation : Bac Pro ou BTS en maintenance, électromécanique ou équivalent. Expérience : Une première expérience en maintenance d'équipements techniques est souhaitée. Compétences : Solides connaissances en mécanique et en électricité. Sens du service et bon relationnel pour assurer une collaboration efficace avec les clients et l'équipe commerciale. Permis B obligatoire pour assurer les déplacements auprès de notre clientèle. Ce que nous vous offrons : Un poste polyvalent avec des missions variées et stimulantes. Une proximité avec nos clients et un rôle clé dans leur satisfaction. Une équipe à taille humaine avec un environnement de travail dynamique. Avantages : Rémunération attractive : entre 33 et 38 K€ brut/an (entre 2000 et 2500 net hors prime) Prime mensuelle sur objectifs avec 3 paliers : 50 €, 100 € et 150 € brut. Prime de gratification annuelle : 70 % du salaire brut mensuel. Prime de participation aux résultats de l'entreprise. Panier repas à 9,20 € par jour travaillé. Voiture de société fournie. Organisation du temps de travail flexible : possibilité de semaine de 4 jours, horaires d'arrivée et de départ flexibles. Durée hebdomadaire : 38 heures.