Au sein du service Ressources Humaines d'un site industriel composé de 3 personnes, vous assurez les missions suivantes : Administration du personnel - Établir, vérifier et transmettre des documents justificatifs aux administrations et organismes sociaux, suivi de ces relations. - Gestion administrative du personnel de l'embauche au départ de l'entreprise - Gestion logiciel de gestion des temps et en extraire des données Paie  - Elaborer les bulletins de paie de la saisie mensuelle à la DSN - Contrôler et vérifier la paie - Assurer le suivi et la coordination avec les organismes de sécurité sociale et de prévoyance Formation - Piloter et suivre la mise en œuvre du plan de formation du recueil des besoins à la réalisation de la formation  - gestion administrative de la formation en relation avec l'OPCO Bac+3 RH avec une expérience en gestion de paie idéalement sur un site industriel  Maitrise outils informatiques et logiciel de gestion de paie