POSTE : Alternant Ingénieur d'Affaires HVAC - Mécanique - Marseille H/F DESCRIPTION : Venez chez nous si ça vous branche d'agir pour la transition énergétique ! Si vous recherchez de la diversité dans vos missions, devenez notre prochain : Alternant Ingénieur d'Affaires HVAC / Mécanique - Marseille H/F Vos missions consisteront, en lien avec le Chef de Projet, à : - Participer aux réponses aux appels d'offres (chiffrage, données techniques), - Lancer les affaires, et plus particulièrement les préparer et les organiser en définissant les moyens matériels et humains nécessaires. - Faire le lien entre les équipes chantiers et les méthodes, - Participer aux réunions de chantier et définir les ressources nécessaires, - Suivre la réalisation de plusieurs chantiers, - Contribuer au choix des sous-traitants, - Mettre en oeuvre l'ensemble des actions QHSE nécessaires à la sécurité et la bonne réalisation de vos chantiers (moyens de protection, sensibilisation). - Préparer les éléments nécessaires au suivi budgétaire de vos affaires (délais, qualité, marge, satisfaction client, etc.) et rédiger les offres de travaux supplémentaires. - Maintenir le portefeuille client confié. Des déplacements ponctuels, à l'échelle nationale, sont à prévoir. PROFIL : Vous vous sentez prêt à relever les défis du poste ? Si vous intégrez, à la rentrée septembre 2025, une formation d'Ingénieur ou équivalent en alternance, dans les domaines du Génie Climatique ou de la Mécanique, et que vous êtes motivé et ouvert aux déplacements, alors ce poste est fait pour vous ! Nous offrons un package de rémunération comprenant : mutuelle et prévoyance, une prime de 30% relative aux congés payés (convention collective BTP), participation, intéressement, actionnariat salarié, avantages CSE et autres avantages liés au poste. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.