RESPONSABLE ETABLISSEMENT D'ACCUEIL DE JEUNES ENFANTS (F/H) (H/F) 92 - CHATILLON
Offre n° 3525010
RESPONSABLE ETABLISSEMENT D'ACCUEIL DE JEUNES ENFANTS (F/H) (H/F)
92 - CHATILLON - Localiser avec Mappy
Publié le 13 mars 2025
Ce poste est à pourvoir à CHATILLON. Responsable Etablissement d'Accueil de Jeunes Enfants H/F La ville de Châtillon, 38 000 habitants, située dans les Hauts-de-Seine à 3 km de Paris est membre de lÉtablissement Public Territorial Vallée Sud Grand Paris. Territoire attractif et dynamique, en proximité immédiate du cœur économique de Paris, la ville de Châtillon est en plein essor grâce à son développement et à laménagement de son territoire. Desservie par le tramway (T6) ou le métro (ligne 13), la ville a développé de nombreux services pour sa population. Ville labellisée UNICEF ,Châtillon, dispose de 9 structures daccueils de loisirs pour un public âgé de 10 semaines à 3 ans. En tant que Responsable de structure daccueil, vous gérez une équipe de professionnelles rattachés à la structure et serez en charge de mettre en œuvre la politique - Petite Enfance - en adéquation avec le projet éducatif de la ville. Missions Principales Conception, animation et mise en œuvre du projet détablissement - Garantir la cohérence et lharmonisation des pratiques - Garantir lapplication du cadre juridique et le respect des procédures internes de la collectivité - Concevoir un aménagement des locaux et des espaces conformes au projet et aux besoins des enfants Accueil des familles et des substituts parentaux - Informer, communiquer auprès des parents ou substituts parentaux sur les modalités daccueil des enfants - Associer les parents à la vie de la structure - Sappuyer sur les ressources et les potentiels des enfants et de leurs parents Accompagner la parentalité Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis Accompagner et soutenir les professionnels.elles Assurer la gestion administrative et financière de la structure - Gérer les budgets de fonctionnement et dinvestissement alloués à létablissement - Mettre en place et assurer le suivi des contrats daccueil - Constituer les dossiers administratifs, en assurer le suivi - Gérer les présences sur le logiciel CONCERTO - Rédiger un rapport annuel dactivités Activités spécifiques / accessoires / occasionnelles - Participer aux réunions de service - Organiser et animer des journées pédagogiques - Mettre en place un travail de partenariat en identifiant et mobilisant les partenaires internes et externes - Animer et mettre en œuvre les dispositifs de concertation lorsque cela est nécessaire Profil Diplôme d'état d'Infirmièr.e, de Puériculteur.rice ou dÉducateur.trice de JeunesEnfants -Connaissance du cadre réglementaire et des politiques de la Petite -Enfance -Qualités relationnelles et managériales -Connaissance et maitrise du Pack Office -Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
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