Agent / Agente immobilier (H/F) 37 - Amboise
Offre n° 3530581
Agent / Agente immobilier (H/F)
37 - Amboise - Localiser avec Mappy
Publié le 06 juin 2026
En France, en 2025, iad, un réseau immobilier, a enregistré plus de 60 000 transactions, le plaçant en tête en termes de volumétrie d'opérations. Cependant, la force principale d'iad ne réside pas seulement dans sa taille. Ce qui définit iad, c'est son modèle novateur qui permet de : - acquérir de nouvelles compétences, - bénéficier d'un accompagnement personnalisé, - développer son activité, - augmenter la valeur de son travail, - et, pour ceux intéressés, créer une source de valeur durable. Si vous êtes professionnel de l'immobilier, il est essentiel de prendre conscience qu'à un certain moment, il ne suffit plus de simplement augmenter sa charge de travail. La question cruciale est de déterminer si vos conditions actuelles vous permettent d'évoluer vers un niveau supérieur. Chez iad, vous avez la possibilité de développer votre propre activité et de bénéficier d'une rémunération comprise entre 69% et 87,8% des honoraires HT en fonction des situations. En outre, vous avez la possibilité de : - constituer une équipe, - concevoir une stratégie commerciale en France et à l'étranger, - et mettre en place un véritable fonds de commerce transférable, transmissible et valorisable. C'est à ce stade que le modèle prend une nouvelle dimension. Il ne s'agit plus seulement d'exercer une profession, mais également de créer un actif. Si vous envisagez une reconversion, il n'est pas nécessaire d'avoir un parcours irréprochable. Ce dont vous avez véritablement besoin, c'est d'un encadrement sérieux, d'une formation efficace, d'un suivi individualisé et de la motivation pour progresser. Reférence:
- Type de contrat
-
Profession commerciale
Emploi non salarié
Profil souhaité
Expérience
- 0 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Chez iad, vous bénéficierez de : - un accompagnement personnalisé dès le départ, - l'accès à une plateforme de formation en ligne, - des sessions de formation en présentiel régulières, - un parrain ou une marraine attitré(e) à votre réussite, - un gestionnaire administratif dédié à votre soutien, - un appui permanent de l'équipe centrale.
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