Description du poste : Vous êtes maitrisez Sage X3 comme personne ? Dans le cadre d'une création de poste, mon client final recherche son ou sa futur(e) développeur Sage X3. Au sein de l'entreprise, vous êtes le/la référent(e) sur l'outil SageX3, afin d'accompagner les utilisateurs, et soutenir l'activité! Création de poste CDI Loire 42 Vous êtes rattaché(e) directement au Responsable du SI, et vous prenez en main l'administration de Sage X3. Vous êtes totalement opérationnel(le) sur l'outil : - Configuration (création des nouveaux utilisateurs, création d'articles...) - Evolution & optimisation de l'outil, dans une optique d'amélioration continue pour soutenir les métiers - Maintien en conditions opérationnelles - Traitement des mises à jour (sécurisation des données et sauvegardes nécessaires) - Support aux utilisateurs : traitement des incidents - Formation des nouveaux comme des anciens collaborateurs (nouvelles fonctionnalités, et documentation à jour) 95% de votre temps est dédié à la gestion complète de l'outil; Vous pouvez être amené(e) à traiter des incidents informatiques système, en back up du Responsable SI. Rémunération & Avantages : - Salaire 40/50K€, à définir selon votre expérience (Contactez moi pour en savoir +) - 13ème mois, versé en 2 fois - Intéressement - Participation - Prime de transport - Tickets restaurant - Mutuelle de base prise en charge à 100% par l'employeur - Self sur place - Salle de sport, vestiaires et douches - Cadre de travail convivial et verdoyant! Description du profil : De formation Bac+3 en informatique, vous êtes opérationnel(le) sur SageX3 depuis au moins 2 ans. - Vous maitrisez Sage X3 et son environnement - Vous connaissez très bien la solution de BI SEI - Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de Crystal report - Vous avez la culture du service, la satisfaction utilisateur est votre priorité - Vous êtes autonome, et méthodique afin de gérer les priorités Vous avez une réelle et sincère envie d'apporter votre expertise et appréciez la proximité avec les utilisateurs ! Cerise sur le gâteau si : - Vous connaissez la programmation Windev - Etes à l'aise sur les BDD SQL Server, Oracle - Connaissez bien l'environnement Windows Serveur Process de recrutement : Un premier échange avec moi si on ne se connaît pas Un second échange avec votre futur N+1, et les RH Un dernier échange final avec la direction et votre futur N+1 Envie d'en savoir plus ? Postulez ou contactez-moi sur LinkedIn! Pauline FED IT