Description du poste : Notre équipe de Rodez recherche son/sa futur(e) Attaché(e) de Recrutement. En tant que recruteur(se), votre quotidien sera rythmé par De l'écoute, du contact et du conseil pour détecter les besoins de nos clients Du relationnel et de la bonne humeur pour attirer les meilleurs candidats De l'expertise en ressources humaines pour fidéliser et faire monter en compétences nos collaborateurs (intérimaires De la rigueur pour être garant(e) de la fiabilité administrative et juridique des informations transmises à nos interlocuteurs. Enfin, et c'est essentiel : de la polyvalence ! La gestion des imprévus fait partie intégrante de votre quotidien. Le contrat proposé est un CDI avec des horaires de 37 heures par semaine. Description du profil Formation BAC+3 en Ressources Humaines ou équivalent Première expérience réussie en recrutement souhaitée Bonne connaissance des techniques de sourcing et de présélection Capacité à mener des entretiens de recrutement de manière autonome Excellentes compétences en communication et en relationnel Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents services