Vous avez développé une expertise éducative et êtes particulièrement engagé/e autour de la qualité de prise en charge des jeunes ? Vous avez déjà occupé des missions de coordination et souhaitez évoluer vers un poste de manager ? Enfin, vous avez envie d'évoluer dans un environnement propice au développement de vos compétences et bénéficier de formations à valeurs ajoutées (management, approches éducatives innovantes.) ? Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite. Ce que nous vous proposons L'établissement Saint-Benoît de la Fondation des Apprentis d'Auteuil recrute un Chef de Service Educatif (H/F) pour son service d'internat Accueil Fratries situé à Seynod. Ce service accueille 30 enfants répartis sur 3 unités de vie : - Unité de vie 1 : les Lupins (enfants âgés de 13 à 15 ans) ; - Unité de vie 2 : Les Lobelias (enfants âgés de 6 à 12 ans) ; - Unité de vie 3 : Les Lilas (enfants âgés de 16 à 18 ans). Vos missions Sous la responsabilité et en collaboration avec la Direction, vous êtes un relais entre la Direction et l'équipe. Vos principales missions sont l'encadrement des équipes et la coordination des accompagnements auprès des enfants hébergés. Une équipe pluridisciplinaire est présente dans le quotidien des enfants/jeunes, Des psychologues, cuisiniers, services généraux, une infirmière complètent l'équipe. Au sein de cette équipe engagée en lien avec les autres chefs de service éducatifs du site, vous veillez à la qualité de la prise en charge et à l'application des parcours personnalisés des enfants en favorisant le lien avec l'ensemble des partenaires internes et externes. A cet effet, vous organisez, animez, soutenez et supervisez l'activité des équipes éducatives, tout en garantissant le bon fonctionnement administratif et financier. Plus en détail : - l'encadrement d'équipe et la gestion des ressources humaines ; - l'organisation et l'animation des réunions d'équipe ; - l'appui technique aux professionnels exerçant dans les différents services ; - la gestion et le suivi des effectifs des établissements, la gestion du dossier de l'usager ; - l'élaboration et la mise en œuvre des procédures liées aux accompagnements et leurs outils ; - l'organisation et le développement partenarial. Vous serez membre de l'équipe de direction. Vous participerez pleinement aux activités transversales de l'association (CODIR, CODEV, démarche qualité, formation). Les bénéfices pour vous Vous développez vos compétences managériales, et d'organisation grâce à des formations sur-mesure (formation interne Apprentis d'Auteuil, et externe). Vous bénéficiez de moyens et d'outils concrets (formation psychoéducation) permettant aux équipes d'assurer une qualité de prise en charge des jeunes en situation complexe. Vous bénéficiez de fonctions ressources au service (RH, contrôleur de gestion etc), vous permettant de vous concentrer sur votre cœur de métier. Nos avantages - Statut Cadre, 23 jours de RTT. - Prime Ségur - Heures d'astreintes - 2 jours de repos par semaine (samedi et dimanche) - Primes - CE Votre profil Vous possédez des capacités d'analyse et de synthèse ainsi que de bonnes capacités rédactionnelles. Vous êtes idéalement diplômé(e) CAFERUIS, et/ou avez une expérience confirmée auprès d'un public en difficulté, enfant ou adolescent et de solides connaissances du secteur de la protection de l'enfance, ce qui vous permet d'être une ressource pour les équipes éducatives. Vos qualités humaines et relationnelles, votre sens de l'écoute et vos capacités à évaluer puis décider vous permettent de fédérer une équipe autour d'un projet. Vous savez prendre le recul nécessaire et appréciez les situations avec la juste distance. Ce poste est vraiment fait pour vous si Vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance et bienveillance et croyez aux potentialités de chaque jeune, quelle que soit son histoire, son parcours de vie, sa personnalité. Vous avez lu jusqu'ici alors il est temps de postuler, nous sommes impatients de vous rencontrer ! Vous avez des doutes ? N'hésitez pas à demander un avis à vos collègues, amis. La majorité des professionnels nous ayant rejoint l'ont fait après en avoir parlé à leur entourage, n'hésitez pas à en faire de même !