Les missions en bref .En tant que Chargé de travaux, vous ferez partie de la Sous-Direction Travaux et Interventions. Vous intégrerez l'une de nos agences et vous serez rattaché à un(e) Chef d'agence. Vous travaillerez en collaboration avec tous les services de la Direction des Bâtiments. Description des principales missions confiées : Garant de la gestion du patrimoine bâti du Département, tout en étant l'interlocuteur technique référent auprès des usagers. Assurer la conduite de toutes les interventions de maintenance courante pour un parc immobilier se composant de collèges et de bâtiments divers (sociaux, gendarmerie,.). Etablir et mettre à jour un état des lieux et diagnostique du patrimoine pour proposer la programmation d'intervention de travaux préventifs Coordonner et contrôler la bonne réalisation des travaux jusqu'à leur réception en veillant au respect des plannings, coûts, délais, programmes. Participer à la mise en oeuvre du SIP et communiquer les informations nécessaires pour alimenter la base de données patrimoniales (plans, travaux et ouvrages exécutés, etc.). Renseigner et tenir à jour les outils de pilotage de l'activité (tableau de bord des interventions, plannings techniques, suivi financier). Affectation dans un premier temps sur le site de Trappes avec déménagement envisagé d'ici fin d'année sur Saint Germain en Laye. Formation (diplômes, certifications, agréments.) Diplôme technique dans le domaine du Bâtiment ou équivalent (niveau BAC ). Savoir-faire Vous avez une première expérience en conduite de travaux. Organisation, rigueur et méthodique. Autonomie et capacité à prendre des initiatives. Capacité à respecter les délais et le budget. Savoir-être Vous êtes à l'aise en travail en équipe et vous avez le sens du service. Le service public a du sens pour vous et vous souhaitez vous investir pour délivrer un service public de qualité. Nos atoutsNotre ambition Choisir de travailler à nos côtés, c'est s'engager auprès d'une entreprise de service public innovante et attentive au bien-être de ses collaborateurs, où chacun peut façonner les contours de son poste. C'est placer son ambition au service de ce qui compte vraiment. Et pas besoin de passer de concours pour nous rejoindre. Au-delà d'un statut ou d'un diplôme, ce que nous recherchons ce sont des candidats compétents, ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l'esprit d'initiative et un certain sens de l'intérêt général car la richesse et la force du Département, ce sont avant tout ses collaborateurs. Le Département des Yvelines a à cœur d'offrir des conditions de travail favorables à tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Alors si vous êtes concerné, sachez que nos postes sont ouverts au recrutement à toute personne motivée ! La vie au Département des Yvelines Notre promesse, vous faire vivre une expérience professionnelle : Riche de sens parce qu'elle sert l'intérêt général avec cet engagement qui fait la singularité et la valeur de notre mission de service public. Source d'employabilité car vous êtes acteur de votre parcours, et cela commence dès votre arrivée avec un processus d'intégration complet pour découvrir notre collectivité (promotion de nouveaux arrivants, RDV et séminaire d'intégration). Vous avez également accès à une large palette de formations qualifiantes ou certifiantes pour vous développer, à des conférences et des contenus apprenants sur un espace personnalisé. Source d'équilibre : vous bénéficiez de 47 jours de congés annuels, d'un accès à des espaces de co-working, du télétravail pour les fonctions compatibles, d'un accès gratuit à une bibliothèque numérique, d'un panel d'aides et de prestations sociales.