Référence CSP: O013251/007000116 L'auxiliaire de puériculture participe à l'élaboration et au suivi du projet de vie de l'établissement. Elle prend en charge l'enfant individuellement et en groupe, collabore à la distribution des soins quotidiens et veille au développement harmonieux de l'enfant en menant les activités d'éveil qui y contribuent tout en respectant ses rythmes (alimentation, propreté sommeil) Activités du poste : ? Accueil au quotidien de l'enfant et sa famille dans une relation individuelle et/ou collective dans une démarche de qualité, ? Apport des soins quotidiens et de bien-être aux enfants ? Organisation et animation d'ateliers éducatifs et d'activités manuelles et artistiques pour aider l'enfant à acquérir son autonomie. ? Echange avec les parents, transmissions ? Gestion du cahier de présence des enfants ? Rôle préventif auprès de l'enfant en difficulté ? Participation au suivi pédagogique ? Accompagnement des élèves stagiaires et des intervenants extérieurs auprès des enfants ? Entretien du matériel ? Réalisation et mise en place de la décoration de la structure avec les enfants et les agents d'accueil. ? Participation à la réflexion, à l'élaboration et à la mise en ½uvre de projets. ? Respect de l'organisation et du fonctionnement de la structure ? Risques Professionnels liés au port de charges et au contact avec le public (voir le Document Unique du service). ? Réunions d'équipe le soir après la fermeture de la structure CONDITIONS DE TRAVAIL Télétravail possible au-delà de neuf mois de prise de poste, à raison d'une journée maximum par semaine ou sur des jours flottants. AVANTAGES COLLECTIVITE RTT, prime de fin d'année et prime variable liée au CIA, cantine professionnelle ou titres restaurants, COS. Prise en charge sur mutuelle labellisée au terme de 6 mois de présence dans la collectivité. Prise en charge sur prévoyance santé dans le cadre d'un contrat groupe.