Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : Ouvrier polyvalent construction maisons passives (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Ouvrier polyvalent construction maisons passives (H/F) pour l'un de nos clients dans le domaine de la construction de maisons passives. Son concept ? Construire une maison sans chauffage ni apport énergétique, tout en optimisant sa position géographique, en utilisant les meilleurs matériaux, en optimisant l'étanchéité à l'air et en installant une VMC double flux. Sur le chantier de construction de maison neuve vous serez polyvalent sur de nombreux corps d'état : - maçonnerie - pose de plaques de plâtres - menuiseries extérieures - plomberie - électricité. PROFIL : Pour ce CDI, nous ne cherchons pas un pro du bâtiment mais un profil polyvalent, capable de s'adapter à de nouvelles techniques de travail et à travailler avec des matériaux moins standardisés. 39 heures/semaine du lundi au vendredi. Chantiers locaux Fougères, St Malo, Granville. Salaire 12,52 à 15€/heure selon expérience. Dynamique et volontaire, vous serez amené à porter des charges lourdes et respecter les règles et consignes de sécurité du chantier. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.