Tech Lead Java Backend (H/F) 59 - Lille
Offre n° 3571646
Tech Lead Java Backend (H/F)
59 - Lille - Localiser avec Mappy
Publié le 08 juin 2026
À propos du poste : Au sein de la Direction Finance d'un grand groupe international, vous rejoignez une organisation IT en pleine transformation, dédiée à la conception, au développement et à l'exploitation de solutions digitales stratégiques. Nos applications accompagnent les équipes Finance dans leurs activités quotidiennes (comptabilité, achats, contrôle de gestion, pilotage de la performance, etc.) tout en accélérant leur transformation digitale grâce aux technologies modernes : architectures distribuées, automatisation, APIs, intelligence artificielle, data et systèmes orientés événements. Vous intégrerez une équipe d'ingénieurs logiciels organisée en squads agiles et répartie sur plusieurs sites en France. En tant que Tech Lead, vous jouerez un rôle central dans les orientations techniques, l'accompagnement des développeurs et la réussite des projets. Vos missions : Leadership technique - Définir et porter la vision technique des solutions développées par l'équipe. - Garantir la cohérence des choix d'architecture et des standards de développement. - Accompagner les développeurs dans leur montée en compétences à travers le mentorat, les revues de code et le partage de bonnes pratiques. - Promouvoir une culture d'excellence technique, de qualité logicielle et d'amélioration continue. Architecture & Développement - Concevoir et développer des applications Java robustes, performantes et évolutives. - Participer aux décisions d'architecture dans un environnement microservices et orienté événements. - Concevoir et intégrer des APIs REST dans des systèmes distribués. - Mettre en œuvre des solutions de streaming de données basées sur Apache Kafka. - Veiller à la maintenabilité, la sécurité et la scalabilité des applications. Delivery & Qualité - Collaborer étroitement avec les Product Managers afin de traduire les besoins métiers en solutions techniques pertinentes. - Contribuer activement aux phases de conception, de développement, de test et de déploiement. - Garantir la qualité du delivery via l'automatisation des tests et l'optimisation des pipelines CI/CD. - Participer à la résolution des problématiques complexes de performance, de fiabilité et de production. Environnement technique: Backend - Java - Spring Boot - Apache Kafka - Docker Frontend - AngularJS - Vue.js - Svelte Cloud & DevOps - Google Cloud Platform (GCP) - Kubernetes - Jenkins - GitHub Qualité & Collaboration - SonarCloud - Prisma - Jira - Confluence - Slack Profil recherché Expérience : - 5 ans minimum d'expérience en développement backend Java. - Première expérience réussie en tant que Tech Lead ou forte appétence pour un rôle de leadership technique. - Expérience significative dans la conception et la mise en œuvre de solutions microservices à grande échelle. Compétences techniques : - Excellente maîtrise de Java et Spring Boot. - Expertise des architectures distribuées et Event-Driven. - Solide connaissance des principes Reactive Programming. - Bonne maîtrise du Domain-Driven Design (DDD) et des principes SOLID. - Expérience dans la conception d'APIs REST et l'intégration de services distribués. - Maîtrise des pratiques DevOps et CI/CD. - Bonne connaissance des stratégies de tests (unitaires, intégration, acceptance, performance). - Expérience avec les outils de monitoring, observabilité et alerting. Leadership & Soft Skills : - Capacité à fédérer et à accompagner une équipe technique. - Excellentes compétences en communication et en collaboration. - Esprit analytique et capacité à prendre des décisions techniques structurantes. - Sens de l'ownership et de la qualité. - Goût pour le partage de connaissances et l'amélioration continue. Ce que nous proposons : - Un rôle clé dans les orientations techniques d'applications stratégiques. - Des enjeux d'architecture et de transformation à forte valeur ajoutée. - Un environnement moderne basé sur le cloud, les microservices et les architectures orientées événements. - Une culture favorisant l'autonomie, l'innovation et le développement des compétences. - La possibilité d'avoir un impact concret sur les pratiques d'ingénierie et l'évolution des équipes.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 55000.0 Euros à 60000.0 Euros sur 0.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
W HUB
W hub est une Entreprise de Services du Numérique (ESN) spécialisée dans la fourniture de solutions technologiques avancées. Fondée par les anciens dirigeants d'une grande ESN, W hub bénéficie d'une connaissance approfondie du marché et des enjeux spécifiques du secteur.
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