Notre client est un bureau d'études spécialisé en performance environnementale et développement durable, filiale d'un groupe d'ingénierie indépendant reconnu comptant près de 300 collaborateurs. Implantée à l'échelle nationale, cette structure à taille humaine accompagne les maîtres d'ouvrage, architectes et aménageurs sur des projets variés : logements, enseignement, tertiaire, santé, sport, culture et aménagement urbain. Son expertise couvre l'ensemble des enjeux liés à la construction durable : qualité environnementale, performance énergétique, stratégie carbone, certifications et accompagnement des opérations vers des objectifs ambitieux en matière de transition écologique. * Développement commercial - Participer au développement de l'activité sur le territoire Île-de-France et Nord. - Développer et fidéliser un réseau de maîtres d'ouvrage, architectes et partenaires. - Identifier de nouvelles opportunités d'affaires. - Piloter les réponses aux appels d'offres, concours et consultations. - Contribuer au développement du carnet de commandes. * Management opérationnel - Encadrer et coordonner les équipes projets. - Garantir la qualité des prestations et le respect des procédures internes. - Participer au recrutement et à l'intégration de nouveaux collaborateurs. - Accompagner la montée en compétences des chefs de projet et ingénieurs. - Assurer un rôle de référent technique et managérial. * Gestion de projets - Superviser des missions de maîtrise d'œuvre et d'assistance à maîtrise d'ouvrage. - Assurer le suivi contractuel, financier et relationnel des opérations. - Veiller au respect des objectifs de qualité, coûts et délais. * Participation à la stratégie de l'entreprise - Contribuer aux réflexions stratégiques et au développement de l'activité. - Participer aux groupes de travail internes. - Assurer une veille technique et réglementaire. - Promouvoir les bonnes pratiques environnementales et les innovations du secteur. Nous recherchons un(e) ingénieur(e) ou chef(fe) de projet confirmé(e), justifiant d'au moins 7 ans d'expérience en construction durable, environnement ou ingénierie du bâtiment. Le profil recherché possède une expérience en gestion de projets complexes, en management d'équipes et en développement d'activité. Autonome, fédérateur(trice) et doté(e) d'un bon relationnel, il ou elle maîtrise les enjeux environnementaux du bâtiment ainsi que les missions d'AMO et/ou de maîtrise d'œuvre. Le process de recrutement se déroule en plusieurs étapes : réception du CV et retour rapide en cas de non-adéquation, entretien téléphonique dans un premier temps, puis entretien en visio ou en présentiel selon les disponibilités. Si le profil correspond, il est ensuite transmis à la société, qui poursuit son propre process de sélection en direct.