Carrefour recherche pour sa Direction Marchandise Non Alimentaire France un(e) Responsable d'Offre Textile Junior (F/H) - Alternance Contexte : En binôme avec le Chef de catégorie, tu bâtis et pilotes l'offre produits (Marques de Distributeurs - MDD et Marques Nationales - MN) pour répondre aux besoins des clients et booster la performance économique. Ton quotidien s'articule autour de 3 piliers : Missions : 1. Construction et animation de l'offre (MDD & MN) * Construire l'offre de ta gamme selon le plan délivré par le Chef de catégorie via les outils de modélisation (line plano). * Définir, négocier et piloter la relation opérationnelle ainsi que les contrats avec les fournisseurs de Marques Nationales. * Déterminer les prix de vente (fond de rayon et promotion) en garantissant le respect de la politique et de l'image prix de l'enseigne. * Co-construire les plans d'implantation avec les responsables planogrammes. 2. Performance économique et veille * Analyser chaque semaine les KPI (CA, masse de marge, parts de marché, stocks) et piloter les plans d'actions correctifs (tops/flops produits). * Veiller au respect des prix cibles (target prices) pour sécuriser la marge d'entrée. * Réaliser les analyses concurrentielles et visiter les salons pour capter les tendances du marché (produits, packagings, innovations). 3. Efficacité et coordination * Valider les engagements de volumes et de stocks au triptyque avec le Manager Pilotage Marchandises. * Gérer les appels d'offres (requests) pour le Chef de produit International et fiabiliser le référentiel France. * Co-animer le quotidien de l'assistante commerciale et suivre la bonne exécution de ses tâches. Étudiant en Bac+4/5 (École de commerce, Master Achats ou Chef de produit). Compétences : Sensibilité produit Textile, maîtrise d'Excel (KPI, analyses) et anglais professionnel. Qualités : Rigueur (respect des rétroplannings), esprit d'analyse, aisance relationnelle et goût pour la négociation. Informations complémentaires : * Lieu : Massy (91), gare RER B et RER C * Avantages : Remboursement des frais de transport à hauteur de 50%, accès au restaurant d'entreprise. * Date de début : Septembre 2026 * Contrat : Alternance * Durée : 2 ans Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.