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Conseiller(ère) immobilier transaction 2.0 Parthenay F/H - Square Habitat Charente-Maritime Deux-Sèvres (H/F) 79 - PARTHENAY
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Offre n° 3583775
Conseiller(ère) immobilier transaction 2.0 Parthenay F/H - Square Habitat Charente-Maritime Deux-Sèvres (H/F)
79 - PARTHENAY - Localiser avec Mappy
Publié le 14 mars 2025
Vous avez une expérience réussie de l'immobilier et une bonne connaissance de votre secteur d'activité ? Besoin de sécuriser votre parcours et d'un nouveau challenge ? Nous recherchons un(e) conseiller(e) immobilier transaction en CDI, statut salarié VRP, sur le secteur de Parthenay ! Rejoignez notre nouveau modèle : des conseillers(e) salarié(e)s autonomes, disposant de tous les outils digitaux nécessaires au travail à distance, d'une équipe commerciale, d'un parcours d'intégration et d'un accompagnement managérial continus ! Les synergies avec la Banque vous permettront d'accroitre, a minima, de 30% votre activité dans une relation « centré client ». Pourquoi rejoindre les équipes de Square Habitat ? - Vous ferez partie d'une équipe de professionnels, tous formés aux métiers de l'immobilier - Vous rejoindrez une entreprise solide, ancrée dans son territoire et fière de ses valeurs de proximité et d'engagements au service de ses clients - Vous intégrerez le tissu local et accompagnerez les clients dans un projet de vie Votre mission principale consiste à accompagner vos clients dans l'achat ou la vente de biens immobiliers. En lien avec votre manager, vous serez autonome et responsable sur les missions confiées : - Prise de contact avec les habitants de votre secteur, prospection et animation de votre réseau - Conseil immobilier (analyse des besoins, des problématiques de recherche ou de vente, projets de financement, visites de biens,.) et découverte des projets de vie des personnes que vous rencontrez - Réalisation des estimations et constitution d'un stock de biens à vendre - Promotion des biens confiés sous mandat - Rôle de trait d'union entre vendeurs et acheteurs, - Veiller chaque jour au suivi et à la satisfaction de vos clients - Participation à la vie de l'agence Ce que l'on vous propose : - La force d'un grand groupe dans une agence à taille humaine - Un parcours d'intégration et de formations - Un management de proximité et un environnement de travail dynamique - Un soutien administratif et marketing par l'entreprise - Un salaire compétitif et des commissions attractives (suivant votre expérience et vos compétences) - Divers avantages sociaux A l'issue d'un accompagnement sur mesure, alliant théorie et pratique, vous serez amené(e) à intégrer rapidement votre agence auprès de votre manager et de l'équipe. Salaires & avantages : - Statut Salarié VRP - Rémunération annuelle entre 24 000€ et 70 000€ Brut (selon performance commerciale et expérience) - Salaire fixe + variable - Frais kilométriques - Mutuelle/prévoyance - Formations - Ordinateur et téléphone portable Vous êtes convaincu(e) ? Alors n'hésitez plus et mettez en lumière votre talent. - Une personnalité, femme ou homme de terrain, avec une aisance relationnelle, de la détermination et favorisant les échanges directs - Une expérience immobilière réussie (de 2 ans minimum), idéalement avec une bonne connaissance du secteur - Des connaissances juridiques, fiscales, financières ou en techniques du bâtiment sont évidemment des atouts - Permis B obligatoire Si vous vous reconnaissez, cette offre est faite pour vous ! A compétences égales, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Autre de 24000,00 Euros à 70000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Agences immobilières
Employeur
Square Habitat Charente-Maritime Deux-Sèvres
Square Habitat Charente-Maritime Deux-Sèvres est le réseau immobilier du Crédit Agricole qui compte 550 000 Clients et finance 4 projets immobiliers sur 10 sur le territoire. Leur présence sur les marchés Banque, Assurance, Immobilier et les solutions globales qu'ils proposent à leurs clients permettent à l'entreprise de participer à hauteur 50% de la production de ses conseillers immobiliers. L'entreprise compte plus de 100 salariés répartis sur 30 points de vente dans le 17...
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