Descriptif du poste: Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un.e Développeur.euse IA en alternance qui intégrera notre Direction Technique afin de participer à nos projets de déploiement de solutions IA générative et Computer Vision. En collaboration avec notre Ingénieur IA et le Directeur Technique, vous serez amené.e à participer aux missions suivantes : Réaliser de briques logicielles et mettre en place de socles techniques sur la base de composants IA Développer des démonstrateurs sur des thématiques d'innovation autour de l'IA Accompagner les équipes dans l'intégration de solutions IA dans les projets Mener une veille technologique et scientifique, et être force de proposition sur les nouvelles thématiques IA Participer à la communication (interne et externe) afin de partager la connaissance au plus grand nombre Profil recherché: En formation Bac+4 / Bac+5 en informatique, vous recherchez une alternance à partir de Septembre 2025. Vous avez une appétence pour l'informatique et le domaine de l'Intelligence Artificielle en particulier. Vous connaissez les concepts liés à l'intelligence artificielle, et plus particulièrement l'IA générative, la Computer Vision ou l'analyse de données. La maîtrise d'un ou plusieurs langages de développement comme Python est indispensable. La connaissance d'outils IA tels que Tensorflow, Pytorch, Ollama ou LangChain sont appréciables. Curieux·se, autonome et rigoureux·se, vous disposez d'un esprit analytique et vous êtes motivé.e pour apprendre de nouvelles technologies. Vous avez un profil communiquant et vous souhaitez contribuer à l'énergie, la dynamique et la bienveillance qui anime la Direction Technique de l'entreprise ? Ce poste est fait pour vous ! Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise ambitieuse, dynamique et en pleine croissance avec des valeurs fortes qui vous permettra de vous épanouir : Bienveillance, bonne humeur, entraide et travail en équipe Parcours d'intégration mis en place dans les premières semaines de votre arrivée avec des formations sur nos pratiques de dev et les outils utilisées Plans d'actions de développement de compétences à travers des formations, du tutorat et l'entraide permanente entre collègues Moments de convivialité sportifs, de détente ou gastronomiques : Badminton, Futsal, Jeux de société, Ping-Pong, Burger du vendredi ...