POSTE : Technicien de Maintenance SSI H/F DESCRIPTION : Vous maîtrisez les systèmes de sécurité incendie comme personne ? Cette entreprise est faite pour vous Nous recrutons pour l'un de nos clients, un(e) Technicien(ne) de Maintenance SSI pour un poste en CDI. Voilà comment se définit notre client : Acteur majeur de la sécurité incendie et de la sûreté, cette entreprise est spécialisée dans l'intégration, l'installation et la maintenance de systèmes complexes de sécurité. Elle accompagne le secteur public et privé avec des solutions globales couvrant la détection incendie, le désenfumage, la sûreté et la détection de gaz. L'environnement de travail ? Une équipe de près de 600 collaborateurs répartis sur toute la France, avec une forte culture technique et un esprit d'équipe développé depuis près de 50 ans. Vous interviendrez principalement sur des établissements recevant du public (ERP), dans un secteur d'activité en constante évolution. Ce recrutement s'inscrit dans le développement continu de l'activité maintenance. Comme le dit l'un de leurs responsables : "Chez nous, on valorise l'expertise technique et l'esprit d'équipe. Ce qu'on cherche, c'est quelqu'un qui a envie de s'investir dans des missions techniques de haut niveau tout en accompagnant nos clients." Quelles seront vos missions : En tant que Technicien de Maintenance SSI, vous serez garant du bon fonctionnement et de l'intégrité des systèmes globaux de sécurité incendie de vos clients. - Assurer la maintenance préventive et corrective des systèmes de sécurité incendie au sens large - Intervenir sur des SSI au sein de gros établissements recevant du public - Réaliser des diagnostics de panne, des réparations et ponctuellement des travaux d'installation - Manipuler différents types de matériels et de centrales, tous constructeurs confondus - Former vos clients à l'exploitation optimale de leurs systèmes SSI - Exercer un rôle de conseil pour améliorer la sécurité des sites clients - Les chantiers sont prinicpalement à proximité de Paris ou en petite couronne. Avantages et rémunération : La rémunération se compose d'une partie fixe à partir de 29K€. Le salaire est determiné par l'entreprise en fonction du profil et de l'expérience. Le salaire est sur 13 mois et s'ajoute une prime d'objectif versée en septembre. L'entreprise propose également les avantages suivants : - Paniers repas de 13€ - Prime outillage de 185€ - Prise en charge du pass Navigo à 75% - RTT Le processus de recrutement : - Vous aurez un premier échange avec Fanny en fonction de vos disponibilités. - Ensuite, vous rencontrerez le responsable de recrutement de l'entreprise pour échanger sur vos compétences et votre expérience terrain. - Pour finir, un entretien avec la direction validera votre intégration au sein de l'équipe. PROFIL : Profil recherché: Nous recherchons un technicien expérimenté justifiant d'un parcours stable et rassurant. Vous disposez idéalement d'une formation de niveau CAP, BEP ou Bac professionnel dans les domaines de l'électricité. Une expérience de 3 à 5 ans minimum dans le domaine des systèmes de sécurité incendie est indispensable, avec des connaissances techniques et réglementaires avérées. Les compétences techniques attendues : Vous maîtrisez parfaitement la logique des systèmes complexes en gros établissements recevant du public. Vous avez une expérience confirmée dans le dépannage des systèmes de sécurité incendie et savez manipuler les outils informatiques nécessaires à vos missions. La capacité à intervenir sur du matériel multimarque est un atout essentiel pour ce poste. Les qualités recherchées : Vous faites preuve de rigueur technique et de fiabilité dans l'exécution de vos missions. Votre excellente communication vous permet de créer facilement le contact client et d'exercer votre rôle de conseil. Votre organisation et votre autonomie vous permettent d'accomplir vos missions avec brio, même en déplacement. Vous savez diagnostiquer une panne complexe sur un système SSI ? Vous êtes à l'aise pour former un client à l'exploitation de son système ? Vous avez l'oeil pour détecter les non-conformités réglementaires et proposer des solutions d'amélioration ? Si vous avez répondu « Oui » à ces questions, postulez sans attendre !