RESPONSABLE DES SERVICES TECHNIQUES (H/F) - COMMUNE DE CHALLES LES EAUX 73 - Savoie
Offre n° 3587314
RESPONSABLE DES SERVICES TECHNIQUES (H/F) - COMMUNE DE CHALLES LES EAUX
73 - Savoie
Publié le 14 mars 2025
Référence CSP: O073250/128000267 Diriger, coordonner et animer les actions des services techniques soit 11 agents : il veille à la dynamique managériale en favorisant la cohésion d'équipe et d'implication professionnelle des agents dans le respect des uns et des autres et de l'intérêt général. Porteur de la politique municipale au sein des services techniques : il est force de proposition dans l'aménagement et le développement de la commune. Placé sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, il est chargé de : Participer en tant que membre de la Direction générale : A la définition et à la mise en ½uvre des orientations stratégiques et des priorités d'actions dans les domaines techniques concernés Optimiser et accompagner l'évolution des services techniques vers une grande efficience Elaboration et suivi des budgets dans le domaine de la maintenance, travaux neufs et programme pluriannuel, suivi des chantiers et des marchés publics. Diriger et coordonner les actions des services techniques : Planifier les travaux d'entretien, d'exploitation et les projets de développement. Organiser le travail des agents, réaliser les plannings. Fixer les objectifs de l'encadrement intermédiaire Gérer les absences et les congés. Mettre en place et suivre des tableaux de bord afin de quantifier les travaux réalisés par le service. Contrôler et rendre compte de l'avancée des travaux. Sensibiliser les agents aux règles d'hygiène et de sécurité. Veiller au respect scrupuleux des règles d'hygiène, de sécurité. Participer à l'étude des devis fournis par des fournisseurs ou entreprises dans le cadre des travaux confiés à des entreprises extérieures. Contrôler les factures. Participer à l'élaboration et à l'exécution des marchés publics pour la partie technique. Participer au suivi de la gestion des bâtiments publics et des véhicules Mettre en place et assurer le suivi dans tous les bâtiments communaux, de livres de bord regroupant toutes les informations relatives aux bâtiments (plans, personnes accédant aux locaux, opérations de maintenance, vérifications, ...). Mettre en place et assurer le suivi de fiches d'intervention pour toute personne utilisant les locaux publics. Mettre en place et assurer le suivi de carnets de maintenance pour tous les véhicules. Mettre en place des tableaux de suivi des consommations et des coûts de fonctionnement des différents équipements.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Communes
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