Adjoint Pilotage Programme et Support au Directeur Technique H/F

Adjoint Pilotage Programme et Support au Directeur Technique H/F 04 - Alpes-de-Haute-Provence

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Offre n° 3591442
Adjoint Pilotage Programme et Support au Directeur Technique H/F

04 - Alpes-de-Haute-Provence

Publié le 09 juin 2026

POSTE : Adjoint Pilotage Programme et Support au Directeur Technique H/F DESCRIPTION : APPIMAN, cabinet de recrutement spécialisé dans l'industrie aéronautique et dans le secteur tertiaire, recrute pour un de ses clients leader sur son marché un(e) Adjoint pilotage programme et support au directeur technique. Directement rattaché à votre responsable, vous êtes en charge des tâches suivantes : Apporter un support transverse de pilotage, coordination et structuration sur un projet structurant de nouvel aéronef, afin de garantir la cohérence de la planification du programme, le respect des jalons et la maîtrise des intervenants en interface. Responsabilités principales Support au pilotage global du programme, incluant : - planning, - jalons (SRR, CR), - suivi des livrables clés. Assurer une coordination transverse entre les responsables de différents projets. Suivre et consolider les actions, risques, hypothèses et open points programme. Préparer les revues de programme et comités de pilotage. Apporter un support à la structuration des tableaux de bord programme (avancement, risques, décisions). Contribuer à la préparation des échanges Direction Technique / EASA (PAC), sur le volet organisation et planning. Être garant de la cohérence globale de la planification entre les équipes en charge des aspects: - certification, - safety, - développement, - DOA, - business processes. Liste non limitative Rémunération : De 45000 à 50000 EUR (€) par ANNEE PROFIL : Vous justifiez d'une expérience confirmée de 8-10 ans minimum en tant que pilote de Programme aéronautique, dans la gestion de projets complexes en environnement multi-métiers. Vous disposez de connaissances générales sur les exigences techniques et réglementaires (EASA Part 21, CS-25, ARP4754B, ARP4761, EN9100). Compétences techniques - Méthodologie gestion de projet / programme (planning, risques, jalons). - Structuration de revues programme et gouvernance. - Suivi d'actions, décisions et interfaces. - Maitrise des outils de gestion de projet (planning, tableaux de bord, reporting). Au-delà des compétences techniques nous recherchons une personne dotée de : - Leadership & proactivité : force de proposition, vous savez fédérer et animer des équipes pluridisciplinaires - Rigueur & autonomie : organisé(e), méthodique, avec un fort esprit critique et orienté(e) résultats, avec une capacité à structurer et synthétiser des informations complexes - Excellent relationnel : à l'aise avec l'ensemble des parties prenantes du projet - Aisance dans les environnements techniques sans être expert métier. - Excellentes capacités de coordination multi projets. - Anglais courant, à l'écrit comme à l'oral Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire et le poste vous intéresse alors vous pouvez nous faire suivre votre CV, si votre profil correspond, nous reviendrons directement vers vous. Ensemble, nous viserons les sommets de l'excellence dans l'industrie aéronautique. Rejoignez APPIMAN et préparez-vous à propulser votre carrière vers de nouveaux horizons !!

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

APPIMAN


APPIMAN est leader des prestations de recrutement en CDI, CDD et intérim dans le secteur Aéronautique. Spécialiste et sur un périmètre national, nous sélectionnons les meilleurs profils pour les entreprises depuis 2008. Nous visons à vous proposer chaque mois plusieurs centaines d'opportunités. Notre point fort, notre « hyperspécialisation » et la proximité de nos équipes avec nos talents. Organisés par secteur géographique, nos clients et talents bénéficient d'une réelle c...

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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