Descriptif du poste: <STRONG>VOS PRINCIPALES MISSIONS</STRONG>   Au sein de ce département prévention, composé de 121 collaborateurs, vous êtes directement rattaché au coordinateurs des préventeurs et assurez un rôle de management auprès d'une vingtaine de préventeurs « techniques » du pôle EST de Prevlink : Techniciens hygiène-sécurité-environnement (Tech HSE), Assistant en Santé au Travail (AST). A ce titre, vos missions sont les suivantes : * Vous suivez l'équipe de préventeurs qui vous est dédié et l'accompagnez dans son activité quotidienne : réalisation des Actions en Milieu de Terrain (AMT), s'assurer du bon suivi des actions mises en place chez les adhérents... * Vous guidez l'équipe sur les objectifs à atteindre : nombre de vacations pour la fiche entreprise, études de poste, accompagnement à l'élaboration du DUERP, actions de prévention primaire. * Vous assurez l'animation de l'équipe : points individuels et collectifs + réunion hebdomadaire avec les autres managers. * Vous êtes le garant de la bonne réalisation des attendus du service. * Vous assurez un suivi RH : gestion des absences, validation des congés, gestion des périodes d'essai, suivi administratif et question diverses de votre équipe. * Organisation et suivi lors de l'intégration d'un nouvel arrivant * Accompagnement technique et managérial afin de faire monter en compétence vos préventeurs, formation des juniors * Participation aux projets de service * Recherche, innovation et partage d'informations   Profil recherché: <STRONG>PROFIL RECHERCHÉ</STRONG>   Vous avez une expérience en prévention d'au moins 5 ans, idéalement acquise en SPSTI (conseiller en prévention des risques professionnels, technicien Hygiène Sécurité.) Une bonne maîtrise de la prévention des risques professionnels et de la règlementation liée à la santé-sécurité au travail sont essentielles. Professionnel de terrain, vous savez travailler en équipe. Vous êtes curieux de découvrir de nouvelles activités, de tenir à jour vos connaissances techniques. Vous avez un esprit d'analyse, de synthèse et avez le sens du relationnel et de la communication   <STRONG>CONDITIONS DU POSTE</STRONG>   Vous serez amené à vous rendre dans tous les centres du pôle Est : Paris 4e, 9e, 10e, 11e, 12e, et Saint Maure (94) -Cadre de travail agile Temps plein 39h 23 jours de repos dits « RTT »  Télétravail possible en fonction du portefeuille adhérents 5 jours de congé d'ancienneté / an (après 6 mois de présence) "Le mois d'août on décompresse !" : fermeture de Prevlink pendant 4 semaines le mois d'août   -Avantages sociaux Rémunération sur 13 mois Carte Tickets Restaurant Epargne salariale : Plan d'Epargne Entreprise (PEE) et Plan d'Épargne Retraite Collectif (PERCOL) CSE (à titre d'exemple : chèque cadeau, chèque culture, chocolats, sortie culturelle, soirée festive.) Prevlink est une entreprise responsable et inclusive : signataire de la Charte de la Diversité et labellisée TOUMAÏ (engagé RSE) par l'agence LUCIE, notre note à l'index égalité professionnelle 2024 est de 99/100