Description du poste : Véritable bras droit des instances dirigeantes, vous pilotez l'activité de l'organisation et contribuez activement à son développement stratégique et institutionnel. À ce titre, vous Assurez le pilotage global de la structure : organisation, fonctionnement administratif, gestion RH et management d'une petite équipe de permanents Préparez et animez les instances de gouvernance (Bureau, Conseil d'administration, Assemblées générales Supervisez les sujets financiers et budgétaires en lien avec les partenaires externes et le Trésorier Développez les services et l'accompagnement proposés aux adhérents Coordonnez la communication et participez au rayonnement institutionnel Représentez l'organisation auprès des partenaires, professionnels et acteurs institutionnels Assurez une veille active sur les sujets sociaux, réglementaires et sectoriels. Vous pilotez également le dialogue social de la branche professionnelle Organisation et animation des réunions paritaires Préparation et conduite des négociations collectives Rédaction des accords et avenants Relations avec les différentes instances et administrations compétentes Élaboration des rapports et dossiers liés à la branche et à la représentativité patronale. Vous travaillez en étroite collaboration avec la juriste en droit social que vous supervisez. Conditions CDI Déplacements ponctuels à prévoir, notamment à Paris Rémunération : à partir de 70 K€ selon expérience Autres : 13eme mois, prime d'ancienneté, restauration d'entreprise avec participation de l'entreprise, prévoyance, mutuelle Basé à Lyon 6e : parking privatif, accessible en transport (métro et tramway). Description du profil : De formation supérieure en droit social (Bac+5), vous justifiez d'une expérience confirmée en dialogue social et négociation collective, acquise idéalement au sein d'une fédération professionnelle d'une direction RH / sociale ou d'un cabinet d'avocats spécialisé en droit du travail. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'analyse et de synthèse vos qualités rédactionnelles et relationnelles votre aisance avec des interlocuteurs de haut niveau votre autonomie et votre sens de l'initiative votre capacité à vulgariser des sujets juridiques complexes. Une bonne maîtrise des relations institutionnelles constitue un véritable atout.