POSTE : Ingénieur Patrimonial H/F DESCRIPTION : Ingénieur patrimonial F/H Dans le cadre du développement de ses marchés à valeurs (épargne, retraite, prévoyance), la Direction ASSURANCE-VIE de COVEA (MAAF, MMA et GMF) renforce son « Pôle Ingénierie Patrimoniale » et recherche un ingénieur patrimonial F/H en CDI basé au Mans. Au sein de l'équipe actuelle, vous interviendrez dans les principaux domaines suivants : - Conseils, ingénierie patrimoniale et assistance technique dans les domaines juridique, fiscal, social, assurantiel et patrimonial, - Réalisation d'études patrimoniales, - Animation de réunions dans le périmètre de l'ingénierie patrimoniale tant auprès des apporteurs que des clients, - Rédaction de supports patrimoniaux, - Étude et validation des dossiers à enjeux, - Participation aux projets d'évolution des offres et des parcours de vente, pour accompagner les réseaux MMA, GMF et MAAF dans leur montée en compétences sur les sujets du patrimonial, soutenir à leur côté le développement commercial et assoir le professionnalisme des conseillers/agents auprès de nos clients. Les avantages qui font la différence : Salaire fixe à partir de 47 330 € brut annuel en fonction de l'expérience incluant le 13ème mois et la prime de vacances mensualisé Primes d'Intéressement / de Participation liées au groupe Covéa, 31 jours de congés + 22 RTT, Accompagnement par un ingénieur patrimonial sénior, Mutuelle avantageuse + régime sur complémentaire santé (prise en charge employeur 60%), Prise en charge des frais de déplacement, Restaurant d'entreprise, Espace de travail de convivial en flex office, place de parking à proximité du site, proximité transport, facile d'accès Télétravail Bénéfice du forfait mobilité durable permettant la prise en charge d'une partie des frais de déplacements réalisés en covoiturage, vélo ou auto partage. Et si c'était vous ? Titulaire d'un Master 2 en Conseil et Gestion de patrimoine avec 5 ans d'expérience en gestion de patrimoine. Maîtrise juridique, fiscale, assurantielle et « prudentielle ». Aisance rédactionnelle et qualité d'animation. Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word). Compétences comportementales : Coopération, travail en équipe, aisance relationnelle et écoute S'adapter / Agilité /savoir passer d'un sujet à l'autre et d'un réseau à l'autre Analyser/ synthétiser Curiosité et pro-activité Rigueur, méthode, organisation, savoir prioriser Pédagogie Sens du service Spécificité du poste : Déplacements fréquents en France entière (une moyenne mensuelle de 2 déplacements avec ou sans nuitées) Covéa est un groupe mutualiste engagé, constitué des marques MAAF, MMA, GMF et du réassureur PartnerRe. Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses 24 000 collaborateurs, Covéa protège plus de 11 millions de clients et sociétaires en France. Rejoignez le leader de l'assurance, contribuez à sa réussite : votre talent, notre engagement ! PROFIL :