Dans le cadre du développement de notre Direction Financière, nous recrutons un Comptable consolideur interne afin de structurer et piloter les activités liées à la consolidation du groupe. Vos missionsRattaché(e) à la Direction Financière, vous jouez un rôle clé dans la fiabilité des comptes du groupe.Votre fonction s’articule autour de deux temps forts :En période de consolidation : production des comptes consolidésVous gérez en toute autonomie, avec un appui technique externe, la production des comptes consolidés du groupe :Préparation et contrôle des liasses de consolidation.Intégration des balances dans l’outil de consolidation.Calcul et suivi des écarts d’acquisitionCoordination et suivi des réconciliations intercos avec les filiales.Analyse des variations, cohérence des données remontées et fiabilisation du périmètre.Contribution à la documentation et aux états annexes consolidés.En période de révision : supervision des dossiers comptablesVous intervenez sur un portefeuille de filiales du groupe et êtes garant(e) de la qualité de l’information financière :Supervision et revue des dossiers comptables annuels et intermédiaires.Analyse des comptes, contrôle des écritures sensibles, justification des comptes.Accompagnement et appui technique des équipes comptables.Participation à l’amélioration des procédures, outils et bonnes pratiques comptables.Profil recherchéFormation supérieure en Comptabilité/Finance (DCG/DSCG, Master CCA ou équivalent).Expérience de 3 à 5 ans minimum en consolidation et en révision, idéalement en cabinet.Maîtrise des normes françaises ; une première approche des IFRS serait un plus.À l’aise avec les outils de consolidation , notamment CEGID CONSO et ExcelRigueur, organisation, capacité d’analyse et sens du travail en équipe.Une expérience en cabinet d’expertise comptable ou dans un groupe à structure décentralisée serait un atout majeur pour le poste.Pourquoi nous rejoindre ?Intégrer un groupe solide et innovant, en pleine croissance,Participer à des projets structurants à fort impact (digitalisation, harmonisation des pratiques...),Tickets restaurant,Mutuelle familiale et prévoyance prises en charge à 100% par l’employeur,CSE (réductions auprès de partenaires + chèques cadeaux/culture),Prime de participation,PEE avec abondement de l'employeur,Télétravail (accord 1 journée / semaine).Qui nous sommes :COGEP 8ème cabinet français de conseil, d’expertise comptable et d’avocats fédère les savoir-faire de ses différents métiers autour de la performance des entreprises de ses clients.Rejoindre notre cabinet, c’est la garantie de vivre au quotidien au sein d’une équipe à taille humaine tout en bénéficiant de la puissance d’un Groupe capable de vous offrir formation et plan de carrière.Plus d'informations ici !Notre processus de recrutement garantit discrétion et confidentialité à l'ensemble de nos candidats.Les personnes en situation de handicap sont les bienvenues. Le poste pourra être adapté pour répondre à leurs besoins spécifiques.À compétences égales, notre structure étudie les candidatures sans aucune discrimination.