Chargé(e) de Grands Comptes et Alliances F/H FY26 75 - Paris
Offre n° 3617333
Chargé(e) de Grands Comptes et Alliances F/H FY26
75 - Paris
Actualisé le 22 juillet 2026
Chez EY, nous sommes « All in » pour façonner votre avenir en toute confiance. Ensemble, nous orienterons votre carrière selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez à construire un monde meilleur. Notre opportunité : La direction Clients & Industries d'EY renforce son équipe en recrutant un(e) Chargé(e) Grands Comptes prioritaires et Alliances F/H en CDI (bureau Paris-La Défense). Vous travaillez avec une équipe transverse dédiée à l'activation des Grands Comptes et des initiatives stratégiques d'EY et êtes rattaché à un responsable Account Activation. Ce que nous vous proposons : Sur votre périmètre comprenant un Grand Compte d'une part, et les Alliances d'autre part, vous accompagnez les associés et leurs équipes dans l'animation et le développement commercial des axes prioritaires d'EY. Grand Compte Chez EY, un Grand Compte désigne un client stratégique qui génère un volume d'affaires significatif et présente un potentiel de croissance élevé. Il bénéficie d'une approche dédiée et intégrée, mobilisant des équipes pluridisciplinaires pour répondre à ses enjeux complexes et renforcer la relation à long terme. Analyser les défis spécifiques, les ambitions stratégiques et l'environnement concurrentiel du client Grand Compte Participer à la définition de la vision stratégique et des objectifs de revenus d'EY sur le compte Analyser les indicateurs de performance et l'atteinte des résultats d'EY fixés par le plan stratégique sur le compte Établir un plan pour renforcer les relations avec les décideurs clés chez le client, accompagner les équipes de compte en clientèle dans le déploiement du programme de satisfaction client, dans ses relations avec le service Achats, ou lors d'ateliers de travail Organiser l'animation commerciale du compte prioritaire : préparer et animer les réunions de compte, mobiliser les ressources et connecter les expertises au sein d'EY, suivre les opportunités et la mise en œuvre des plans d'actions concrets Vous vous appuyez pour cela sur les méthodes et outils propres à EY, notamment la méthodologie de l'Account Management Framework. Alliances Les alliances sont au cœur de la stratégie mondiale All In d'EY et représentent un moteur essentiel de croissance. Chez EY, nous collaborons avec des leaders technologiques pour co-développer des solutions innovantes et accompagner nos clients dans leurs programmes de transformation digitale. Vous serez l'architecte opérationnel de nos stratégies d'alliance en France et travaillerez en étroite collaboration avec l'associé responsable des Alliances pour toutes les lignes de service d'EY en France. Piloter l'exécution des initiatives stratégiques liées aux Alliances et garantir leur alignement avec les objectifs d'EY Coordonner les réunions stratégiques : préparer les agendas, fluidifier la communication et assurer une collaboration efficace Suivre le plan d'actions : Documenter et assurer le suivi des actions issues des réunions pour garantir la mise en œuvre rapide des stratégies Go-to-Market Suivre et analyser la performance : reporting régulier, suivi des livrables et anticipation des actions Gérer le calendrier des événements organisés par nos partenaires ainsi que le fichier des réunions planifiées avec nos partenaires d'Alliance et nos comptes prioritaires Assurer une veille stratégique : Assurer une surveillance continue des partenaires d'alliance, notamment leurs annonces technologiques et nouveaux partenariats pour orienter nos décisions Préparer les Quarterly Business Reviews (QBR) avec le leadership France et garantir la qualité des informations partagées.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
EY
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