Vous souhaitez évoluer dans un service dynamique où la réactivité, la communication et l'esprit d'équipe sont essentiels ? Venez participer activement au développement des talents et au bon fonctionnement de nos sociétés au sein d'un groupe en pleine évolution ! Vos missions : Au sein du service RH (17 personnes), vous intégrerez l'équipe Développement RH (5 personnes) et interviendrez sur l'ensemble des sociétés du groupe (coopérative et filiales). Vos principales missions seront les suivantes : * Rédiger les contrats de travail, avenants et réaliser les formalités administratives associées. Une 1ère expérience en multi-conventionnel serait un plus ! * Participer aux recrutements : élaboration et diffusion des annonces, présélection des candidatures, entretiens et réponses aux candidats. * Participer à la gestion de la formation : organisation, suivi et reporting. * Contribuer au suivi des indicateurs et données sociales pour appuyer le pilotage RH. * Soutenir le bon fonctionnement du service à travers la gestion des courriers, des fichiers de suivi et la mise à jour des outils RH. Votre profil : Idéalement diplômé d'un Bac +2 de type DUT GEA, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire et disposez des compétences suivantes : * Connaissances en droit social exigées. * Connaissance du processus de recrutement * Bonne compréhension du plan de développement des compétences / formation * Aisance avec les tableaux de suivi et indicateurs RH. * Excellentes capacités rédactionnelles (courriers, contrats, annonces, communications internes) et relationnelles. * Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, SIRH, etc.) et capacité à vous adapter à de nouveaux logiciels. * Vos atouts : Organisation, rigueur, réactivité, sens des priorités et du service et respect de la confidentialité. Des déplacements occasionnels sont à prévoir sur les sites de Civray et Limoges. Votre contrat & avantages : Poste en CDI à temps complet, à pourvoir mi-novembre 2025. * Salaire brut annuel de 25 000 € à 26 426 € selon le profil et l'expérience + 13e mois après 6 mois d'ancienneté. * Mutuelle avantageuse. * Intéressement (Ocealia) et participation (Groupe) selon les résultats de l'exercice. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 25 000,00€ à 26 400,00€ par an Avantages : * Aide au logement * Intéressement et participation * RTT * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 22/10/2025