Chargé d'Affaires Électricité - Environnement multi-projets F/H - Commercial (H/F) 35 - Rennes
Offre n° 3622701
Chargé d'Affaires Électricité - Environnement multi-projets F/H - Commercial (H/F)
35 - Rennes - Localiser avec Mappy
Publié le 10 octobre 2025
Descriptif du poste: Chargé d'Affaires Électricité (H/F) - Poste basé à Cherbourg (50) - CDI - Statut Cadre Nichée au coeur de la Normandie, Cherbourg est une ville côtière dynamique alliant histoire, culture et nature. Son port emblématique, ses plages pittoresques et ses nombreuses activités de plein air pour bénéficier d'une qualité de vie incomparable où la mer et la verdure se rencontrent. Entreprise reconnue dans le domaine de l'ingénierie électrique et des services techniques, elle intervient sur des projets variés pour des clients industriels, tertiaires et établissements recevant du public. Sa vocation : accompagner les entreprises dans leurs projets d'équipements électriques, de communication et d'efficacité énergétique. Votre rôle Vous prenez en charge un portefeuille d'affaires composé de multiprojets (raccordement, téléphonie, contrôle d'accès, éclairage, équipements techniques...) réalisés en environnement industriel, tertiaire et établissements recevant du public. En étroite collaboration avec le bureau d'études, vous piloterez deux conducteurs de travaux à qui vous déléguez la partie exécution, tout en assurant le pilotage global technique, commercial et financier des affaires, de l'ouverture à la clôture. Vos missions principales * Développement commercial et relation client Réactiver les comptes existants et développer de nouvelles affaires. Établir les devis, négocier et finaliser les contrats. *Gestion et suivi d'affaires Piloter plusieurs chantiers simultanément en garantissant délais, coûts et rentabilité. Organiser et superviser les travaux avec l'appui de vos conducteurs de travaux. Assurer le suivi des approvisionnements et des achats. *Management et coordination interne Manager deux conducteurs de travaux et les accompagner dans leur montée en compétences. Collaborer avec les équipes études pour valider les choix techniques. *Suivi financier et reporting Établir les prévisions budgétaires et bilans de fin d'affaires. Suivre les marges et la performance économique des projets Profil recherché: Profil recherché Vous avez une formation technique en électricité (Bac+2 à Ingénieur) et une expérience confirmée (5 ans minimum) en gestion d'affaires électricité, idéalement en environnement industriel ou tertiaire. Vous avez une bonne culture technique en travaux électriques et êtes à l'aise avec le pilotage multi-projets tout en ayant une fibre commerciale et orienté satisfaction clients. Rémunération et avantages Salaire : 46 à 52 KEUR brut/an négociable selon expérience, sur 13,3 mois. Primes variables liées aux résultats. Véhicule de fonction. CSE, PERCO, mutuelle et prévoyance. Télétravail possible 1 jour/semaine. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous avez un impact direct sur vos affaires : vous pilotez vos projets de bout en bout. Environnement multi-projets stimulant, avec une forte autonomie. Dimension technique et commerciale, au coeur des enjeux énergétiques actuels. Le groupe offre de réelles opportunités d'évolution et de formation continue. Esprit collaboratif, au sein d'équipes dynamiques et engagées. Vous souhaitez relever un nouveau challenge ? Exprimez votre intérêt en postulant dès aujourd'hui, nous serons ravis d'échanger avec vous !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
- Salaire
- A partir de 45 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
CRIT EXPERTS ET CADRES NORMANDIE
Ce recrutement est mené par le cabinet Crit Experts et Cadres, mandaté pour les profils en encadrement, supervision, direction, ingénierie de projet et dans l'élaboration de solutions liées à l'évolution professionnelle, à la mobilité interne, à l'outplacement, à la reconversion, à la conduite du changement et aux outils d'accompagnement du recrutement.
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