Au sein d'une Maison d'Enfants à Caractère Social, d'une capacité de 11 places, le chef de service, en lien hiérarchique avec la directrice adjointe du pôle, exercera les missions suivantes : Garantir la mise en œuvre, l'actualisation, du projet d'établissement/de service ; Veiller au suivi des projets personnalisés, au respect des droits des personnes accueillies ; Assurer le suivi et le reporting des activités ; Accompagner et encadrer les interventions des professionnels ; Apporter un appui technique aux professionnels et une expertise sectorielle ; Participer à la construction de nouveaux projets et en assurer le suivi ; Inscrire son action dans un processus d’évolution des pratiques professionnelles et d'amélioration continue de la qualité. Diplômes requis : CAFERUIS ou être titulaire d'un diplôme de niveau 6 (AS/CESF/ES) avec une expérience de 10 ans en travail social Compétences/connaissances attendues Autonomie, adaptabilité, rigueur Capacité d'analyse et de rédaction Connaissance du secteur de la protection de l'enfance souhaitée Le professionnel réalisera des astreintes encadrement toutes les 12 semaines, environ. Le salaire mentionné correspond à un salaire sans astreinte et sans expérience. La première phase de sélection des candidats se déroulera semaine 26 avec la direction/direction adjointe de pôle, la deuxième phase semaine 28 avec la direction générale