POSTE : Responsable Patrimoine et Moyens Généraux H/F DESCRIPTION : Description Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vous êtes le garant de la gestion, de la sécurité et de l'optimisation des infrastructures et moyens généraux de l'association. Vos principales responsabilités incluent : Missions Définition et mise en oeuvre d'une stratégie patrimoniale efficace - Assurer la maintenance, la conformité et l'optimisation énergétique des bâtiments et équipements. - Coordonner les travaux de rénovation et d'aménagement pour garantir des conditions optimales. - Sensibiliser sur les enjeux liés au patrimoine immobilier et augmenter les compétences internes de l'association dans ce domaine. Supervision et coordination des équipes techniques - Manager une équipe de 3 personnes composée de gestionnaires techniques et d'un technicien logistique. - Structurer le service pour offrir une gestion plus efficace et professionnelle. - Travailler en étroite collaboration avec les bailleurs sociaux pour renforcer les relations et optimiser la gestion des patrimoines. - Garantir une bonne communication interne et externe avec les parties prenantes. Garantir la sécurité et la conformité réglementaire - Assurer une veille réglementaire et superviser les contrôles de sécurité. - Maintenir et actualiser les registres de conformité. Gestion et renouvellement de la flotte de véhicules - Mettre en place une stratégie d'entretien et de renouvellement des 44 véhicules. - Superviser la gestion opérationnelle et administrative de la flotte. Package CDI - Temps plein Rémunération : 45 - 50K€ par an + avantages. Convention : CCN 66 Mutuelle collective et prise en charge à 50% des transports en commun. Congés annuels et trimestriels. Poste basé à Lyon 7 avec déplacements réguliers sur le territoire. Les plus - Un poste à impact social fort : Votre travail contribue directement à l'amélioration du cadre de vie des bénéficiaires et des équipes du MAS. - Un environnement dynamique : Des projets variés et une grande autonomie dans la gestion des missions. - Un cadre de travail humain et collaboratif : Une association qui met en avant l'innovation sociale et le bien-être de ses collaborateurs. - Un enjeu de croissance pour l'association : Ce poste vous permettra d'accompagner le développement et l'agrandissement du patrimoine immobilier dans un contexte en constante évolution. L'avis de notre expert Damien FACENTE Ce poste s'adresse à un(e) manager expérimenté(e) et polyvalent(e) souhaitant évoluer dans une structure porteuse de sens et en plein développement. Une opportunité idéale pour conjuguer gestion technique, leadership et engagement social dans un environnement stimulant. 45000 € à 50000 € par an PROFIL : Compétences : Connaissances solides en gestion immobilière, maintenance, et réglementation. Une expérience significative en administration de biens, gestion immobilière, facilty management est évidemment bienvenue sur ce poste. Leadership : Expérience en gestion d'équipe, management de 3 personnes, et en coordination transversale. Qualités : Organisation, rigueur, sens du relationnel, capacité à négocier et à sensibiliser sur les sujets patrimoniaux, excellente communication. Mobilité : Permis B obligatoire - Déplacements sur Lyon et Villefranche-sur-Saône. REF : EFV/2023