Juin : l'été qui approche, un mois de réflexion pour certain et d'opportunités pour tous. Mon client, acteur de la distribution spécialisée recherche justement un nouveau Manager d'Equipe Transport H/F en prévision d'un départ en retraite imminent. Vous recherchez un nouveau challenge dans une entreprise stimulante et en croissance - Vous êtes au bon endroit. Le poste : L'entreprise a plusieurs sites de distribution en France. Vous rejoignez l'un des plus importants. Rattaché directement à la Directrice de Site, vous prenez la responsabilité du pôle transport composé de près de 30 chauffeurs. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Manager et animer votre équipe dont une majorité de chauffeurs (briefing, motivation...) et contribuer activement à leur montée en compétence par un lien de proximité avec eux (exemple : être présent sur des retours de tournées). - Contrôler leur activité en étant constamment vigilent sur les questions de sécurité. - S'assurer de la bonne application de leur mission : encourager et recadrer si nécessaire. - Planifier, organiser et optimiser les tournées. - Être en contact avec la Directrice de Site et lui assurer un reporting régulier. - Contrôler et garantir la maintenance des véhicules (utilitaires, moins de 3,5T). - Mettre en place des actions d'amélioration continue, être force de proposition pour optimiser votre périmètre. Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience sur un poste équivalent. Ce poste nécessite d'avoir du leadership et une proximité terrain avec les chauffeurs et les autres services avec lesquels vous serez en contact. A ce titre, vous êtes reconnu comme un bon manager et un bon communiquant. Vous avez le sens de l'amélioration continue et vous êtes en recherche constante d'optimisation. Manager responsable, vous avez à cœur de garantir la sécurité de vos collaborateurs et veillez au respect des règles.