POSTE : Comptable General H/F DESCRIPTION : COMPTABLE GENERAL FILIALES H/F Dans le cadre du développement de son activité, notre client, acteur majeur du service public en Ile-de-France, recherche un Comptable Général expert qui va pouvoir prendre en gestion plusieurs filiales, en CDI. Description du poste : Au sein d'une structure immobilière d'envergure nationale, vous prenez en charge la gestion comptable courante et analytique d'un périmètre d'actifs et d'opérations. Vous assurez le bon déroulement des traitements comptables, la fiabilité des écritures et participez à la clôture mensuelle et annuelle. Ce poste s'inscrit dans une logique de rigueur, d'autonomie et de coordination avec les équipes financières et opérationnelles. Vos missions seront : Gérer la comptabilité générale et auxiliaire liée aux cycles clients, fournisseurs, banque et immobilisationsSuivre et traiter les opérations de facturation, encaissements, règlements, relances et litigesRéaliser les opérations de rapprochements bancaires et les écritures de trésorerieSuivre les engagements financiers, les cautions, les appels de fonds et les provisionsContribuer aux arrêtés comptables (reporting, justifications de comptes, participation à l'élaboration budgétaire)Assurer un lien régulier avec les interlocuteurs internes (juridique, contrôle de gestion, direction opérationnelle)Prendre part à l'optimisation des outils, procédures et processus liés à l'activité comptable PROFIL : Profil recherché : Formation supérieure en comptabilité/finance (Bac +3 minimum)Expérience d'au moins 10 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement immobilier ou multi-sitesMaîtrise des outils comptables et bonne connaissance d'un ERPRigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit collaboratif Pourquoi les rejoindre : Rémunération selon profil : 55/65K€ fixe brut sur 13 mois + prime objectif.Informations complémentaires : Télétravail 2j/semaine, RTT, Prime d'intéressement et participation, CSE. Groupe en fort développement, entreprise tournée sur la montée en compétences. Processus de recrutement : 1er échange avec Justine, Chargée de recrutement du cabinet Aquantis.1er entretien avec le service RH.2ème entretien avec DAF, Directrice Comptable et DRH. 3ème entretien avec le DG.