Description du poste : 1. Gestion et management de l'équipe -Piloter l'équipe en charge des marchés publics et des subventions. -Encadrer et animer une équipe de 5 agents. -Organiser et prioriser les tâches pour garantir la conformité et l'efficacité des procédures. 2. Coordination des achats et marchés publics -Assurer le montage des marchés (recensement des besoins, rédaction des pièces techniques, suivi des procédures). -Contrôler l'exécution des marchés et accompagner les contentieux si nécessaire. 3. Conseil et sécurisation juridique -Apporter un appui juridique aux services de la Direction de la Culture. -Structurer et formaliser les conventions et contrats culturels. -Assurer un rôle de référent sur les sujets de propriété intellectuelle et RGPD. 4. Suivi des procédures et conformité -Garantir la conformité des procédures. -Assurer le suivi des procédures administratives et techniques. 5. Accompagnement des contentieux -Accompagner les contentieux si nécessaire. -Apporter un soutien juridique en cas de litiges.- Attaché Territorial titulaire, ou contractuel diplômé à minima de niveau BAC+3 - Expertise en droit public, commande publique et propriété intellectuelle. - Maîtrise des outils et procédures de gestion des marchés publics. - Capacité à encadrer une équipe et à travailler en transversalité. - Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'initiative. Ce que nous offrons : - Un rôle stratégique au sein d'une direction culturelle dynamique. - L'opportunité d'accompagner des projets culturels d'envergure. - Un environnement de travail stimulant et collaboratif.#Culture #Juridique #MarchesPublics