Garantir la performance logistique d'un site clé tout en sécurisant son fonctionnement au quotidien : c'est la mission centrale du poste. Chez PLG, le Responsable d'exploitation logistique supervise une plateforme stratégique à Saint Aignan Grandlieu, regroupant entre 30 et 40 collaborateurs. Au cœur de l'activité, vous veillez à la fluidité des opérations de réception, stockage, préparation et expédition. Vous pilotez l'organisation du site avec une vision claire : respect des objectifs qualité, sécurité, coûts et délais. Vos responsabilités couvrent un large périmètre, de la gestion opérationnelle à la structuration des processus, en lien direct avec la Direction Logistique Nationale. Vos missions principales : - Organiser et faire évoluer les modes de stockage, de préparation et les outils du site - Encadrer, accompagner et évaluer les équipes dans le respect des objectifs fixés - Garantir l'application des politiques QHSE, sociales et réglementaires du Groupe - Suivre et analyser les indicateurs de performance et assurer un reporting régulier - Gérer les inventaires et superviser la maintenance du matériel et des infrastructures - Déployer les prestataires référencés et contrôler la qualité de leurs interventions - Participer à des projets transverses en collaboration avec les autres services du Groupe Vous travaillez en lien étroit avec la Direction Logistique Nationale et les équipes commerciales pour anticiper les flux, ajuster les priorités et maintenir un haut niveau de service. Ce poste exige à la fois rigueur, sens de l'organisation et vision globale. Vous savez piloter une exploitation tout en structurant un site en pleine montée en puissance. Votre posture alterne terrain et pilotage stratégique, avec une réelle capacité à prendre des décisions rapides et mesurées. Ce poste s'adresse à un professionnel expérimenté, capable de sécuriser l'exploitation tout en accompagnant le développement futur du site. - Expérience confirmée en management d'équipes logistiques, idéalement sur un site multi-activités - Maîtrise des processus de réception, stockage, préparation et expédition - Capacité à structurer les organisations, analyser la performance et installer des routines de pilotage - Leadership affirmé et sens du dialogue pour maintenir un bon climat social - Connaissance des règles QHSE, de la réglementation sociale et des normes de sécurité - Aisance relationnelle avec les interlocuteurs internes et externes, notamment les équipes commerciales La priorité : assurer la sécurité, la qualité et la productivité, tout en apportant une stabilité et une visibilité durable à l'exploitation. Ce que nous offrons : - Rémunération : fixe selon profils + variable annuel de 15% + titres restaurant (prise en charge employeur 60 %) + mutuelle (prise en charge employeur 70 %). - Jusqu'à 3 jours de congés supplémentaires en plus des congés légaux. - Engagement RSE : jours de congés exceptionnels (enfants malades, engagement associatif) et places en crèches. - Avantages dédiés au handicap : 4 jours de congés payés supplémentaires par an. Prêt(e) à nous rejoindre ? Envoyez-nous votre CV à jour. Nous avons hâte de faire votre connaissance !