Référence CSP: 2025-2074509  Les missions principales seront les suivantes : Le Recrutement : - Gérer et suivre tout le processus de recrutement (demande de recrutement, rédaction offre d'emploi, publication, participation aux entretiens, retours aux candidats) - Gérer la boîte mail recrutement - Mettre à jour le SIRH et des bases de données Formation : - Assurer la gestion administrative et logistique des formations internes et externes (convocations par mails, établir et envoi aux agents des attestations de formation et grille évaluation, réservation salle) - Assurer la tenue des tableaux de bord dans NUXEO et classement des attestations dans les dossiers des agents - assurer le premier niveau financier : demande achat, service fait, réservation déplacements des agents - gérer la boite mail