Acheteur (H/F) 75 - Paris 13e Arrondissement
Offre n° 3682956
Acheteur (H/F)
75 - Paris 13e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 11 octobre 2025
Mission générale Accompagner la fonction « achats » au sein de la Direction Juridique et Achats dans le but de gérer la partie administrative et opérationnelle des processus d’achat. Activités principales Gestion des processus d’achat * Piloter la mise en œuvre des processus d’achat en lien avec les directions opérationnelles, dans le respect de la procédure interne, * Structurer et formaliser les étapes-clés de chaque procédure d’achat (besoin, appel à concurrence, sélection, contractualisation, suivi). Accompagnement des équipes et optimisation des outils * Concevoir et mettre à disposition des outils d’aide à la décision, tels que des matrices de choix de prestataires, grilles d’analyse des offres ou outils de suivi de la performance des fournisseurs, * Accompagner les équipes dans l'organisation des appels à concurrence (formulation du besoin, définition des critères de sélection, analyse des offres). Reporting * Réaliser les reporting / présentation (à destination de l’interne ou du groupe). Vous êtes titulaire d’une formation supérieure de niveau 7 (équivalent Master) d’une école de commerce, IEP, Université ou formation équivalente, avec idéalement une spécialisation en Achat, Droit ou Gestion de Projets et vous possédez minimum 5 ans d’expérience en gestion des achats, conduite de projets transverses, si possible dans le secteur du service ou du transport. Les compétences requises pour ce poste sont les suivantes : * Bonne connaissance des enjeux liés aux prestations de services, * Capacité à coordonner, structurer, rendre opérationnels des processus impliquant plusieurs acteurs, * Aisance dans la rédaction de documents (procédures, grilles de notation, de suivi d’exécution de prestation, synthèses d’analyse), * Rigueur, sens de l’organisation, autonomie et capacité à travailler avec plusieurs équipes, * Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) et idéalement d’un outil de workflow ou de suivi budgétaire, * Vous maîtrisez le français qui est notre langue de travail indispensable et la pratique de l’italien et/ou anglais serait un plus. Nos avantages * Une mutuelle intéressante et familiale avec de bonnes garanties de remboursement (prise en charge employeur 60%), * Participation financière transport en commun à hauteur de 50%, * Forfait mobilité durable (jusqu’à 600 € par an pour l’utilisation d’un mode de transport « durable »), * Carte ticket restaurant (valeur faciale 11.97 €) prise en charge 60% par l’employeur, * Possibilité de télétravailler (sous conditions), * Dispositifs CSE : cartes cadeaux Noël, chèques vacances ANCV, billetteries spectacles, événements, etc…, * Facilités de circulation dès 6 mois d’ancienneté, * Un Compte Epargne Temps au bout d’un an d’ancienneté, * Ambiance multiculturelle et de proximité. Enfin, vous évoluerez au sein d’un environnement dynamique offrant de réelles opportunités de développement professionnel, tant en interne qu’à l’international.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- 6 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Trenitalia France
Filiale du groupe Ferrovie dello Stato Italiane fondé en 1905 et exploitant du réseau ferroviaire national italien, TRENITALIA France est le premier opérateur alternatif sur le segment « voyageurs » en France. Ainsi, depuis leur lancement historique le 18 décembre 2021 rendu possible par l’ouverture à la concurrence du marché ferroviaire domestique, ses trains à grande vitesse « Frecciarossa » circulent entre Paris, Lyon, Marseille et Milan. Venez faire un bout de chemin avec nous, dans un se...
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