POSTE : Chef d'Équipe Terrassier H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de notre activité de raccordement pour ENEDIS, nous recrutons un Chef d'équipe terrassier (H/F) en CDI pour encadrer les travaux de terrassement et de pose de réseaux électriques souterrains. Vous serez responsable de l'organisation, de la sécurité et du bon déroulement des opérations sur le terrain, en lien avec le conducteur de travaux. Secteur Sud Loire / Nord Vendée. Nous vous proposons un poste au sein d'une équipe expérimentée, avec une organisation de chantier structurée. Vos missions: - Organiser les travaux de terrassement, pose de fourreaux, coffrets et remblaiement. - Lire et interpréter les plans d'exécution et les documents techniques. - Assurer la coordination avec les autres intervenants (ENEDIS, sous-traitants, fournisseurs). - Veiller au respect des règles de sécurité, des normes en vigueur et des procédures spécifiques à ENEDIS. - Gérer le suivi quotidien des travaux (pointage, rapports, relevés). PROFIL : - Expérience exigée dans le terrassement ou les travaux de réseaux secs (électricité) et encadrement de chantier - Bonne connaissance des règles de sécurité liées aux travaux à proximité des réseaux (AIPR encadrant apprécié). - Permis B et BE indispensable - Vous êtes dynamique, ponctuel et capable de travailler en extérieur dans diverses conditions climatiques. - Riguoureux et capacité à anticiper les aléas du chantier. Si vous aspirez à contribuez au développement d'EL2D - EX TERIA et à vous épanouir au sein d'une équipe à taille humaine, offrant de véritables opportunités et où votre engagement compte, Envoyez-nous votre candidature sans plus attendre ! Voici les avantages dont vous pourrez bénéficier chez EL2D, combinant cadre réglementaire et choix d'entreprise - Horaires de travail : S. paire Lundi-Jeudi : 7h45-12h / 13h15-17h / S. Impaire Lundi-Vendredi : 7h45-12h / 13h15 -17h - Véhicule équipé + Carte essence - Prime panier de 12€/jour + Indemnités de trajet - Mutuelle entreprise attractive (forfait famille : 32.68€/mois) - Prime de participation + intéressement - Prime de cooptation : 500€ net - Formation et évolution professionnelle garanties - Équipement moderne et sécurisé - Pas de fermeture d'entreprise - Congés non imposés, en concertation avec l'équipe