À partir du plan de charge et des ordres de fabrication, vous organisez, planifiez et pilotez l'ensemble des activités de production — atelier et sous-traitance. Présent sur le terrain, vous garantissez qualité, délais et coûts, et contribuez à l'amélioration continue des process. Vous rejoignez une équipe à taille humaine avec circuit court de décision. Vos missions Atelier et production (40% du temps de travail) : - Planification et lancement des ordres de fabrication (ERP) - Définition des priorités selon contraintes clients et atelier - Participation active aux opérations de fabrication - Réception, contrôle et stockage des composants - Contrôle qualité en cours et fin de fabrication - Conditionnement et organisation des expéditions Vos missions flux, appros et sous-traitance (60% du temps de travail) : - Suivi des délais appros et relances fournisseurs - Surveillance des niveaux de stock et gestion des alertes - Coordination des sous-traitants (peinture, composants…) - Mise à jour des outils de suivi (ERP, fichiers d'alerte) - Suivi des indicateurs : délais, charge, efficacité, qualité - Interventions SAV clients ponctuelles sur chantier - Bac+2 technique (mécanique, productique ou équivalent) - 3 à 5 ans en gestion de production ou atelier PME - Lecture de plans, maîtrise ERP et Excel - Connaissance des règles de sécurité en atelier - Compréhension des flux de production en PME industrielle Ce qui fera la différence : - Expérience assemblage mécanique et électrotechnique - Bases Lean ou amélioration continue - Connaissance éclairage / mobilier urbain - Autonomie et sens pragmatique des priorités - Rigueur dans le suivi et la documentation - Capacité à prendre des décisions et organiser Ce que l’entreprise offre : Contrat de travail : CDI temps plein, responsabilité réelle avec forte autonomie terrain Rémunération : de 34K à 36K annuel Tuilage de 1 à 2 mois avec le responsable actuel Gammes et process documentés (prise en main facilitée) Perspectives d’évolution avec la montée en CA Ambiance PME : réactivité, décisions rapides, proximité entre collaborateurs, polyvalence