Responsable des Affaires Sociales - Ref 31797 H/F

Responsable des Affaires Sociales - Ref 31797 H/F 38 - Grenoble

Postuler à l'offre Responsable des Affaires Sociales - Ref 31797 H/F
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Responsable des Affaires Sociales - Ref 31797 H/F
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Responsable des Affaires Sociales - Ref 31797 H/F
    • Signaler cette offre

Offre n° 3687146
Responsable des Affaires Sociales - Ref 31797 H/F

38 - Grenoble - Localiser avec Mappy

Publié le 11 juin 2026

POSTE : Responsable des Affaires Sociales - Ref 31797 H/F DESCRIPTION : - Gérer les relations sociales : Tu seras un acteur clé du dialogue social. Tu participeras activement aux réunions avec les instances représentatives du personnel (CSE, syndicats, etc.), tu animeras les négociations et tu seras le garant d'un climat social serein et constructif. - Assurer la veille juridique et sociale : Le droit social évolue constamment ! Tu seras à l'affût des dernières réglementations et des nouvelles tendances pour anticiper les impacts et adapter nos pratiques. - Participer aux projets RH : Tu contribueras à la mise en oeuvre de projets RH transversaux, comme la refonte de nos politiques, l'amélioration des conditions de travail ou le développement de nouveaux outils. Ton regard expert sera précieux ! - Gérer les contentieux : En cas de besoin, tu interviendras dans la gestion des dossiers contentieux et tu représenteras l'entreprise auprès des différentes instances. Profil recherché Tu es un(e) expert(e) en droit social, avec une expérience significative dans un rôle similaire ? Tu as une excellente capacité d'analyse, de synthèse et de communication ? Tu es reconnu(e) pour ton sens de la diplomatie et ta rigueur ? Alors ce poste est fait pour toi ! Nous recherchons quelqu'un qui : - Possède une formation supérieure en droit social (Master 2 ou équivalent). - Justifie d'une expérience réussie dans un poste de Responsable des Affaires Sociales ou équivalent, idéalement au sein d'une entreprise de services. - Maîtrise parfaitement la législation du travail et ses applications. - A une expérience avérée dans les relations sociales et les négociations. - Fait preuve d'une grande autonomie, d'un esprit d'initiative et d'une capacité à gérer les priorités. - Est doté(e) d'un excellent relationnel et d'une écoute active. Conditions - Type de contrat : CDI - Localisation : Grenoble - Rémunération : Selon profil et expérience - Avantages : Nous offrons un cadre de travail stimulant, des opportunités de développement professionnel et des avantages sociaux attractifs. Rejoins une équipe bienveillante et participe à la construction de l'entreprise de demain ! - Télétravail : Partiel - Date de prise de poste : - Mobilité professionnelle : Nationale - Qualifications : Ingénieur / Cadre / Bac +5 - Expérience : Plus de 5 ans Prêt(e) à relever le défi et à apporter ta pierre à l'édifice Tessi ? N'hésite plus, postule ! On a hâte de te rencontrer ! PROFIL :

Type de contrat
CDI
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Activités comptables

Employeur

TESSI GROUPE


1. PRÉSENTATION TESSI Tessi, pionnier européen du BPO (Business Process Outsourcing), est un groupe de Tech-Enabled Services qui conçoit et opère des services technologiques pour transformer durablement la performance client. Spécialisés dans la transformation, l'optimisation des processus métiers et l'expérience clients des organisations publiques et privées, nous améliorons la performance des entreprises et des administrations, grâce à une alliance unique entre l'experti...

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Conseiller/conseillère RH de proximité - Sud Isère - Académie de Grenoble (H/F)

    RECTORAT  - 38 - Isère

    Au sein d'une équipe de 4 conseillers ressources humaines de proximité pour l'Isère, le / la CRHP Sud Isère exerce les missions suivantes : 1. Accompagnement des parcours professionnels tout au long...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 10 jours

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Conseiller/conseillère RH de proximité - Nord Isère - Académie de Grenoble (H/F)

    RECTORAT  - 38 - Isère

    Au sein d'une équipe de 4 conseillers ressources humaines de proximité pour l'Isère, le / la CRHP Nord Isère exerce les missions suivantes : 1. Accompagnement des parcours professionnels tout au...

    CDD  - Temps partiel

    Publié il y a 10 jours

    CDD
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : METEOJOB(déjà vu)

    Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH- (H/F)

    38 - Grenoble

    Description du poste : Vous êtes un expert en stratégie des ressources humaines et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneurial encadré...

    Profession libérale  - Non renseigné

    Publié il y a 5 jours

    Profession libérale
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : CARRIEREONLINE(déjà vu)

    Assistant paie H/F

    38 - Meylan

    LYNX RH à Grenoble, cabinet de recrutement en CDD, CDI ou intérim, recherche pour l'un de ses clients en pleine croissance, un assistant paie pour de l'intérim d'une durée de 2 mois, possiblement...

    Intérim  - Non renseigné

    Publié il y a 19 jours

    Intérim
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    chargé ressource humaine (H/F)

    38 - Grenoble

    Mission intérim : remplacement Durée : Début mission : 17/08/ au 31/03Rattaché à la Direction Ressources Humaines, vous serez chargé de : - Piloter les process de recrutement (CDI, intérim,...

    Intérim  - Non renseigné

    Publié il y a 6 jours

    Intérim
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : CADREMPLOI(déjà vu)

    Directeur/ Directrice Des Ressources Humaines H/F (CDI)

    38 - Grenoble

    Votre mission : Membre du Comité de Direction, vous êtes un acteur central de la stratégie de l'enseigne et un partenaire direct de la Direction Générale. À ce titre, vous : - Définissez et pilotez...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 6 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Gestionnaire de l'administration du personnel et RH F/H - Administration des RH (H/F)

    Lynx RH Grenoble  - 38 - Grenoble

    Descriptif du poste: Lynx RH Services Grenoble, Cabinet de recrutement CDI, CDD et Intérim, membre de Mister'Temp Group, recrute pour son client, acteur industriel majeur sur Grenoble, un...

    Intérim  - Non renseigné

    Publié il y a 8 jours

    Intérim
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Partenaire RH - CDD H/F

    ARaymond  - 38 - Saint-Égrève

    POSTE : Partenaire RH - CDD H/F DESCRIPTION : Supervisé(e) par la Directrice RH et rattaché(e) à l'équipe opérationnelle, composée d'une Gestionnaire RH, d'une Chargée de missions RH et de trois...

    CDD  - Non renseigné

    Publié il y a 13 jours

    CDD
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Responsable Affaires Sociales F/H - Administration des RH (H/F)

    TESSI DOCUMENTS SERVICES  - 38 - Grenoble

    Descriptif du poste: DESCRIPTION Poste en CDI basé à Boulogne Billancourt ou Grenoble. Rattaché(e) à la Direction des Relations sociales, vos missions principales en tant que Responsable des...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 8 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : BEETWEEN(déjà vu)

    Responsable du pôle accompagnement social et d'accès aux droits (H/F)

    Alfa3a  - 38 - Grenoble

    RESPONSABILITÉS : Suite à un appel à projet du Département de l'Isère, Alfa3a créé un Pôle d'accompagnement social et d'accès aux droits en Isère, afin d'assurer l'accès aux droits et...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 13 jours

    CDI
    Temps plein

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.