Description du poste : Marion recrute un Gestionnaire de Paie et Administration du personnel H/F 1/Présentation de notre partenaire - faisons connaissance plus en détail Il s'agit d'une entreprise dans le secteur métallurgique. 2/Le contenu de vos missions, vos futures responsabilités***Préparer et traiter la paie dans le respect des règles légales et conventionnelles. * Gérer les dossiers du personnel de l'entrée à la sortie du salarié. * Assurer les déclarations sociales et le lien avec les organismes externes. * Veiller à la conformité juridique et à l'application du droit du travail. * Accompagner et informer les salariés sur les questions de paie et d'administration. 3/Votre future équipe Vous aurez un rôle important à jouer au sein du Service des Ressources Humaines. 4/A connaître avant de se décider à postuler Il s'agit d'un temps plein, contrat de 39h/semaine Fourchette de salaire établie entre 30 à 35 KE (selon profil) Description du profil : Et si c'était vous L'Heureux Talent ?***De formation à partir de Bac+2 en paie, comptabilité, ressources humaines ou équivalent * Une expérience significative dans la gestion des paies * Les chiffres n'ont pas de secret pour vous * Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Et maintenant, quelle est la suite pour votre candidature? Etape 1 : 1er échange téléphonique Etape 2 : Entretien présentiel / visio (facultatif) Etape 3 : Entretien client / candidat