Tech Lead Java & Spring Boot / ETI @ Lyon F/H - Informatique de gestion (H/F)

Tech Lead Java & Spring Boot / ETI @ Lyon F/H - Informatique de gestion (H/F) 69 - Lyon 3e Arrondissement

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Offre n° 3702751
Tech Lead Java & Spring Boot / ETI @ Lyon F/H - Informatique de gestion (H/F)

69 - Lyon 3e Arrondissement - Localiser avec Mappy

Publié le 11 juin 2026

Descriptif du poste: Cette très belle entreprise lyonnaise d'environ 500 personnes se démarque par le solide niveau technique de ses équipes informatiques, la très bonne ambiance régnant au sein de la DSI, et sa culture d'entreprise basée sur la solidarité, la proximité, la bienveillance et l'engagement sociétal. Dans le cadre de son développement, elle se renforce et recrute un.e Tech Lead Java Web fullstack affinité back-end.   Ta mission Au sein du pôle Distribution & Ventes de la DSI, tu rejoins une équipe engagée et motivée comprenant notamment un Product Owner, un Tech Lead Front, un QA et un Architecte transverses, au sein de laquelle la qualité du code, la robustesse des architectures et la collaboration sont au cœur des pratiques. Dans ce cadre, tu interviens comme référent.e technique et acteur.trice clé du développement des produits, en lien étroit avec les équipes métier et techniques de la société. Tes missions seront riches et variées, alliant leadership naturel, expertise technique et contribution opérationnelle : * Tu accompagnes ton équipe au quotidien, en créant un cadre propice à la montée en compétence, au partage et aux retours d'expérience ; * Tu animes les échanges techniques, tu apportes ton soutien sur les sujets complexes et tu contribues à structurer les bonnes pratiques ; * Tu restes pleinement impliqué·e dans le développement. Tu participes à la conception, au code et aux tests, en veillant à la qualité, à la sécurité et à la maintenabilité des solutions. * Tu contribues à la documentation et aux mises en production ; * En lien avec le.la Product Owner, l'Architecte et les autres parties prenantes, tu traduis les besoins en solutions concrètes, tu participes à l'estimation des charges, à l'analyse des impacts et tu anticipes les dépendances. Tu assures également une communication claire sur l'avancement et les enjeux techniques ; * Enfin, tu gardes un regard ouvert sur les évolutions technologiques et tu n'hésites pas à proposer des améliorations pour faire évoluer les pratiques et les outils.   Un aperçu de la stack technique de l'entreprise * Java, Spring Boot côté back, et TypeScript, Vue.js côté front ... * GitHub, services conteneurisés avec Docker, RabbitMQ, MongoDB, PostgreSQL ... * DDD, TDD, approche Agile Kanban, CI/CD ...   Ton lieu de travail * Poste proposé en mode hybride ; * Jusqu'à 10 jours de télétravail par mois ; * Locaux de l'entreprise en plein cœur de Lyon et à proximité de la Gare Part Dieu.   Salaire et autres avantages * 55 à 65 K€ selon profil et expérience ; * Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur ; * 14 jours de RTT / an ; * Indemnités kilométriques vélo ; * Parking et borne de recharge pour véhicule électrique ; * Contrat retraite complémentaire. Profil recherché: * D'affinité back-end, tu as une solide expérience en développement sur Java / Spring Boot. Tu as déjà tenu un rôle de leader technique au sein de ton équipe sans obligatoirement en avoir eu la fonction officielle, et / ou tu te sens fin prêt.e pour tenir un tel rôle ; * Ta bonne culture fullstack (Vue.js, React ou Angular) te permet de bien comprendre les contraintes côté front. A noter que tu pourras également intervenir également côté front si tu es intéressé.e ; * Au-delà de la technique, tu aimes travailler en équipe et transmettre. Tu prends naturellement une posture de référent, tu accompagnes, tu challenges et tu fais progresser l'équipe tout en la responsabilisant et en l'impliquant dans les prises de décisions ; * Curieux.se et engagé.e, tu es adepte de veille et tu t'intéresses aux nouvelles pratiques, notamment à l'intégration de l'IA dans les processus de développement. Tu cherches en permanence à améliorer la qualité et l'efficacité des réalisations.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Salaire
  • 50 - 55 k€ brut annuel

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

FEELINJOB


Hervé Jacob, alias Feelinjob, est un artisan recruteur indépendant spécialisé dans l'identification de profils IT seniors ou expérimentés à destination des start-ups, scale-ups et éditeurs tech. Il sélectionne les sociétés et les candidats animés par la qualité, la passion et le plaisir au travail. Il ne travaille qu'avec les entreprises qu'il aurait lui-même eu envie de rejoindre s'il avait été tech, et avec les candidats qu'il aurait lui-même recruté s'il était une en...

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