Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE CHARENTE recherche un Conducteur de travaux VRD (H/F)  en CDI. La société est basée proche de Cognac (16100). Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à : Etude - Réaliser des chiffrages pour les clients, - Relance clients pour les chiffrages clients. Préparation de Chantier - Arrêtés de voirie, - Analyse des pièces du marché (AE, CCAP, CCTP, DE, BPU, Plans, Etude géotechnique, ?), - Consultation des fournisseurs, - Besoins en moyens humains et matériels. Suivi de Chantier (Gestion) - Présenter le chantier au Chef d'équipe, ou Chef de Chantier, avec visite sur site, - Transmettre les éléments techniques et de sécurité (DICT, Plans d'exécution, ?), - Être présent au démarrage du chantier, - Suivi du Planning Travaux, - Assister aux réunions de chantier Fin de chantier - Déclencher, et être présent, à la réception pour les chantiers publics et privés, - Signaler au plus tôt les dates de réception à la direction, - Etablir, et vérifier, le DOE (Dossier d'Ouvrages Exécutés) / DIUO (Dossier d'Intervention Ultérieure sur l'Ouvrage), Financier et Rentabilité - Présenter, régulièrement, une analyse financière des chantiers, les sources de gains et de pertes, - Proposer des solutions d'optimisation. Votre rémunération sera établie en fonction de votre expérience au poste en 50K et 55K€ brut annuel. (avec 13ème mois). Vous disposerez d'un véhicule de fonction. Poste Statut Cadre. Issu(e) d'une formation de type BTS/ Licence professionnelle en lien avec les travaux publics et vous justifiez d'une expérience de plus de 7 ans en tant que Conducteur de travaux dans le TP et/ou VRD. Possibilité d'évolution en interne à moyen terme. Reconnu(e) pour votre polyvalence, votre autonomie et votre capacité à fédérer les équipes terrains. Si ces valeurs vous correspondent, n'hésitez pas et venez rejoindre leur équipe ! ==> Pour vous aider dans votre éventuelle mobilité, Manpower vous offre le pack mobilité, sous réserve des conditions d'éligibilité. Besoin d'un renseignement ? Contactez-nous ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap