* Missions principales : * Accompagner les équipes dans la montée en compétences techniques et méthodologiques * Animer des sessions de coaching, ateliers et séminaires * Structurer des parcours de développement des compétences en ingénierie * Fédérer les parties prenantes autour des pratiques d'excellence technique * Participer à des projets d'innovation et à leur mise en œuvre * Contribuer à la construction d'un hub d'innovation * Assurer le suivi et l'évaluation des actions menées par le/la Chargé·e de coaching en ingénierie et technique * Développer des partenariats locaux et soutenir les initiatives collaboratives * Promouvoir une culture d'apprentissage continu et d'amélioration dans le secteur Défense La rémunération et les avantages sur ce poste sont : * Un contrat temporaire basé à Valbonne ; * Un 13e mois ; * Une mutuelle et prévoyance attractives ; * Une restauration sur place. Vous souhaitez rejoindre une entreprise de renom dans le secteur INDUSTRIEL / MANUFACTURING. Postulez dès maintenant pour ce poste de CHARGÉ(E) DE COACHING EN INGÉNIERIE ET TECHNIQUE.Le profil recherché : * Profil ingénieur Bac+5 avec bonne culture industrielle et appétence pour les environnements techniques complexes. Personne dynamique, rigoureuse et capable de fédérer. À l'aise en animation (séminaires, ateliers) et en coordination de projets. * Compétences clés : gestion de projet, accompagnement d'initiatives innovantes, compréhension technique, communication, pédagogie, esprit d'analyse et capacité à travailler en transverse.