Situé au Kremlin-Bicêtre (94), alliant activités d'expertise et de proximité, il prend en charge la quasi-totalité des pathologies, de la maternité à la gériatrie aigüe et dispose d'activités de psychiatrie universitaire et de SMR spécialisés. Il est doté d'urgences adultes et enfants. Il est reconnu pour la prise en charge des polytraumatisés et participe à la grande garde de neurochirurgie. Il dispose également d'une maternité de niveau 3 et accueille 36 centres de référence maladies rares. - Définir un projet pédagogique de crèche, en assurer la mise en oeuvre et le faire respecter, ainsi que la réglementation, les protocoles - Accueillir les enfants et leur famille en tenant compte de la spécificité de la crèche hospitalière - Assurer et contrôler le suivi sanitaire des enfants (notamment le suivi du calendrier vaccinal) - Procéder si besoin à un examen de l'enfant afin d'envisager si nécessaire une orientation médicale avec l'accord des parents - Assurer et favoriser la sécurité et le bien-être des enfants et proposer des réponses adaptées - Informer, sensibiliser et conseiller l'équipe en matière de santé du jeune enfant et d'accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique                  - Contribuer au repérage des enfants en danger ou en risque de danger - Assurer la gestion des moyens humains et financiers (plannings enfants, plannings personnel, commandes, stocks...) - Encadrer et Accompagner l'équipe, développer les compétences, évaluer le personnel - Assurer des actions d'éducation et de promotion de la santé auprès des professionnels et des parents - Mettre en oeuvre de l'organisation du service, être force de propositions pour améliorer l'organisation de la crèche au quotidien - Réaliser les statistiques et analyser l'activité de la crèche Missions spécifiques : - Du RSAI (60h/an dont 10h/trimestre) - De l'accompagnant en santé (0,2 ETP) Télétravail ponctuel Prérequis : IPDE : Infirmier puériculteur diplômée d' état Compétences recherchées : - Capacités managériales - Qualités relationnelles - Capacités à communiquer en favorisant le travail en équipe et en réseau - Sens des responsabilités - Dynamisme, rigueur, autonomie, force de proposition - Capacités d'observation, d'analyse, de prise de décisions - Esprit d'initiative, d'innovation et d'ouverture vers l'extérieur - Avoir un comportement et des actions adaptées face aux situations difficiles - Garantir le secret professionnel - Développement global du nourrisson et du jeune enfant - Concepts pédagogiques - Dynamique d'équipe et connaissances managériales - Réglementation des EAJE