Descriptif du poste:   ** Ce qui vous attend au sein de la Régie de Bordeaux Métropole ** * Vous pilotez, dans leur globalité, les processus achats de l'établissement en lien avec les directions opérationnelles et managez efficacement une équipe d'une douzaine de collaborateurs que vous accompagnez, et soutenez dans leurs missions et leur montée en compétence,   * Dans un contexte de transformation, vous déployez, faites évoluer les processus marchés et portez la stratégie globale d'achat afin de structurer, stabiliser, sécuriser et optimiser économiquement les actes de la Régie (outils, reporting, définition du projet de service.),    * Vous participez au pilotage de projets stratégiques à fort enjeux qui intègrent la stratégie achat de la Régie (SPASER, structuration de la nomenclature Achats, Plan d'Action de la performance achats), * Vous jouez un rôle actif de conseil, de soutien et d'acculturation auprès des équipes opérationnelles pour garantir l'efficacité, la sécurité et la régularité du déroulement des procédures de marchés publics de l'établissement.      Profil recherché: ** Quels sont vos atouts pour intégrer ce poste? ** * Manager de proximité exigeant, vous créez un cadre de travail clair et engageant, Vous êtes reconnu pour votre leadership et votre impact dans le pilotage de votre équipe. Vous savez donner du sens, organiser, challenger, questionner les pratiques et impulser des évolutions concrètes pour renforcer l'efficacité collective,   * Vous justifiez d'une expérience significative et réussie dans la gestion de marchés publics (idéalement acquise dans des concessions de service public), vous permettant d'asseoir votre légitimité et d'apporter une véritable contribution technique aux transformations et projets complexes en cours au sein de l'établissement, (la double culture achat public & privé serait un plus pour faire cohabiter expertise technique et performance économique),   * Vous disposez d'une véritable vision stratégique, êtes force de proposition avec votre direction et savez vous appuyer sur vos compétences et qualités relationnelles pour interagir positivement, en grande transversalité, avec l'ensemble des Directions opérationnelles avec lesquelles vous collaborerez.