POSTE : Responsable d'Opérations - Immobilier Tertiaire - CDD - Paris 75008 H/F DESCRIPTION : Hiérarchiquement rattaché au Directeur du pôle MOA / Assez Management, vous intervenez sur des missions de conseil ou de maîtrise d'ouvrage déléguée pour le compte des clients publics de la société pour des opérations de réhabilitation ou de construction de bureaux, sur tout le territoire national et vos missions sont : - Piloter des études de programmation et des diagnostics, notamment dans le but de réaliser des ouvrages vertueux sur le plan énergétique et environnemental, - Piloter des études de space planning et d'accompagnement au changement dans le cadre de la politique immobilière de l'Etat, - Assurer le montage technique, juridique, administratif et financier de certains projets, - En lien avec le juriste de la société, lancer et piloter les consultations, - Coordonner les acteurs du projet (maîtrise d'oeuvre, contrôleur technique, coordinateur santé et sécurité, entreprises, utilisateurs finaux, exploitants), - Superviser les études de conception, - Planifier et diriger la réalisation de l'opération en phase exécution pour faire respecter les délais, les coûts et la qualité des ouvrages, - Assister ou représenter le Maître d'ouvrage lors des opérations de réception et suivre le bon déroulé de la levée des réserves pendant l'année de parfait achèvement. Vos principaux interlocuteurs seront : - Pôle MOA et Asset Management, - Pôle juridique, - L'ensemble des acteurs du projet (Maîtres d'ouvrage, contrôleur technique, coordinateur santé et sécurité, entreprises, utilisateurs finaux, exploitants). PROFIL : De formation Ingénieur, vous avez une expérience confirmée d'au moins 5 ans dans la conduite d'opérations tertiaires, en neuf ou en réhabilitation lourde. Vous avez acquis une forte expertise dans les corps d'états techniques (MOA, MOE ou entreprise générale avec la maîtrise des réglementations, normes, labels énergétiques et environnementaux et simulation thermiques dynamiques. Vous avez de fortes capacités de coordination, de conviction et d'argumentation avec une excellente communication orale et écrite. La gestion de projet et la conduite du changement n'ont aucun secret pour vous ! Enfin, vous êtes autonome, avec un fort esprit d'équipe et un véritable sens du collectif ! Process de recrutement : 3 entretiens rapprochés chez notre client (RH + Direction) N'hésitez plus à postuler, Bon Talent prend contact avec toutes les personnes intéressées par cette offre !